RESPONSABLE DU SERVICE SOCIAL

À propos de nousAu bord du Lac Léman, à deux pas des stations de ski et du Grand Genève, venez rejoindre un établissement dynamique dans un cadre de vie exceptionnel.En venant travailler aux Hôpitaux du Léman, vous découvrirez un établissement qui propose une palette complète de spécialités mais qui a su rester à taille humaine.Travailler aux HDL, c’est aussi bénéficier des nombreux avantages que propose l’établissement : un accès rapide au statut de fonctionnaire, des possibilités d’accès au logement social et à des places en crèches, une offre dynamique de formation, des possibilités de mobilité interne et de promotion professionnelle.MissionLes Hôpitaux du Léman recherchent un/une Responsable du Service Social - Cadre socio-Educatif à 100% en CDI - Poste à pourvoir dès que possible.Vos MissionsLe cadre socio-éducatif est responsable de l'organisation et du fonctionnement du service social hospitalier. il travaille sous l'autorité du DRH, en étroite collaboration avec les membres du corps médical et paramédical ainsi qu'avec les différents représentants de l'administration.Ses missions s'inscrivent dans le respect des textes réglementaires du système de santé, du contexte socio-économique, des missions des établissement de santé et du Projet d'Etablissement.Il/elle joue un double rôle : Encadrement et management de l'équipe des travailleurs sociaux (assistant/e de service social, conseiller/e en économie sociale et familiale et Educateur/rice spécialisé/e) et développement du service par la connaissance des acteurs sanitaires et sociaux du bassin de santé, via une représentation institutionnelle.Il a aussi pour mission d'être garant de l'unité et de l'identité du service social au sein de l'établissement.IL/ElleOrganiser le fonctionnement du service socialRecrutement des personnels sociauxEncadrer les travailleurs sociaux et la secrétaire du service socialCoordonner l’activité du service social et participer au développement des projets en cours et à créerMaintenir une collaboration de qualité avec les partenaires sanitaires et sociaux du bassin de santéCoordonner la Permanence d’Accès aux Soins de SantéParticiper aux réunions stratégiques et groupes de travail institutionnels quand une expertise du champ médico-social est nécessaireParticiper à la collaboration avec les institutions extérieures et au travail fait auprès des usagers et de leurs familles.Observation et veilleIL/ElleInforme la direction de l’évolution des besoins pour contribuer à l’élaboration du Projet d’EtablissementPropose et met en œuvre, en cohérence avec la législation et le cadre institutionnel des moyens pour prévoir l’évolution des besoins de la populationPropose de nouvelles réponses institutionnelles pour satisfaire les besoins des usagersDéveloppe le travail en partenariat ReprésentationIl/ElleReprésente la direction de l’établissement si besoin auprès d’instances extra hospitalièresPilote et/ou participe à la coordination des interventions réalisées dans l’intérêt des patients et des famillesLe cadre du service social présente chaque année au directeur de l’Etablissement un rapport d’activité du service socialProfilVous Êtes Titulaire D'unDiplôme de travail social (ASS, CESF, DEES) ouDiplôme supérieur en travail social : CAFERUIS, DEISExpériences Et/ou Exigences Du PosteExpérience sur un poste similaire souhaitéExpérience sur un poste d’encadrement souhaitéExpérience sur un poste d’assistante de service social en milieu hospitalier souhaitéCapacités attenduesAptitudes techniques et professionnellesConnaissance de la législationCapacités d’organisation, d’animation, d’anticipationObjectivité, sens de l’équité, rigueurAptitudes relationnellesEcoute, Négociation, adaptation, diplomatie et dynamismeSouplesse dans les relations humaines et professionnellesCapacité d’encadrementRéférence de l'offre : qzpsa4l26i