الموقع: الرياضنبذة عنا: بدأت الصالحية نشاطها التجاري عام 1964 كشركة متخصصة في مجال الرعاية الصحية. وتُعد من الشركات السعودية الرائدة في توزيع الأدوية، والمعدات الطبية والمخبرية، ومواد التشخيص، والمستهلكات الطبية، ومستلزمات المستشفيات والاستهلاك العام. وقد واكبت الشركة التطور السريع الذي شهده قطاع الصحة في المملكة العربية السعودية وتطورت تدريجيًا لتلبية احتياجات ومتطلبات سوق يشهد نموًا متواصلًا. تتخذ الصالحية مقارّ لها في ثلاث مدن رئيسية: الرياض وجدة والدمام. كما تمتلك فروعًا في مختلف أنحاء المملكة لتغطية السوق بالكامل وتقديم خدمات سريعة وفعّالة للعملاء، ويضمّ كادرها البشري أكثر من 1000 موظف. للمزيد من المعلومات، يمكنكم زيارة موقعنا الإلكتروني: www. salehiya. comلماذا العمل معنا: تلتزم الصالحية للرعاية الصحية بتهيئة بيئة عمل متنوعة وشاملة يُقدَّر فيها جميع الموظفين ويُحترمون. ونؤمن ببناء ثقافة تشجع الإبداع والابتكار، لا سيما في مجال التقنية. نستخدم أحدث الأدوات في اختصاصنا ونسعى دائمًا لمواكبة توجهات الصناعة. وصُمِّمت برامجنا التدريبية الشاملة وفرص الإرشاد المهني لدعم النمو والتطوير المهني. كما نحرص على الحفاظ على أجواء ترحيبية للجميع. تنبع القيم الجوهرية التي توجه فرقنا من هدفنا المتمثل في الارتقاء بتجربة الرعاية الصحية في المملكة العربية السعودية. الغرض من الوظيفةالالتزام: التقيد بالحضور والانصراف وفق ساعات العمل الرسمية، وفترات الاستراحة، والغياب، والاستئذان، والتأخير، والإجازات المرضية، مع المحافظة على المظهر اللائق. الأداء: إنجاز المهام المطلوبة وفق السياسات والإجراءات المعتمدة لكل مهمة بالتعاون مع فريق العمل، ومشاركة المعلومات، وإبقاء الزملاء على اطّلاع رسمي بالمستجدات، وتبادل الأفكار البنّاءة لتطوير الأعمال ومشاركتها مع الإدارة، ومراجعة النماذج والوثائق والأدوات ذات الصلة. المبادرة وروح العمل: القدرة على العمل بروح الفريق بين الإدارات المختلفة لتحقيق الأهداف المشتركة، مع الحفاظ على الروابط الإيجابية على جميع المستويات بغضّ النظر عن الفروق الثقافية واحترام وجهات النظر المتبادلة. التطوع والابتكار: يعتمد نجاح العمل على الرغبة الداخلية لدى أعضاء الفريق في التطوير والجدّية والاستعداد لبذل الجهود اللازمة لخلق بيئة عمل إيجابية، وتحفيز العاملين، وتوسيع المعرفة بمجال العمل، والقدرة على الابتكار والمشاركة بين أعضاء الفريق. المسؤوليات الرئيسيةتشغيليةالقيام بالمهام الإدارية المطلوبة وفق الإجراءات المعتمدة في القسم. تنسيق الأعمال اليومية والأسبوعية وجدولتها. أرشفة الوثائق والعمليات اليومية المرتبطة بالمهام الموكلة. إعداد التقارير الدورية لجميع المهام الموكلة. التواصل مع أقسام وإدارات الشركة لإنهاء المهام المرتبطة بها. المؤهلات والخبراتالحد الأدنى للمؤهلات: الثانوية العامة أو درجة البكالوريوس. الحد الأدنى للخبرة: من 0 إلى 1 سنة في خدمات الشؤون/الخدمات الإدارية.
Customize your resume to highlight skills and experiences relevant to this specific position.
Learn about the company's mission, values, products, and recent news before your interview.
Ensure your LinkedIn profile is complete, professional, and matches your resume information.
Prepare thoughtful questions to ask about team dynamics, growth opportunities, and company culture.
