Sales Manager (Truck Industry)

Propósito principal del puesto El Gerente de Ventas es responsable de generar ventas tanto individuales, corporativas y gubernamentales. En adición, funge como facilitador en la decisión de compra de los clientes.Deberes, tareas y responsabilidadesPreparar y participar de subastas de gobiernos de guaguas, camiones y vehículos. Preparar y participar de “RFP” request for proposal para clientes corporativos. Responsable de coordinar visitas periódicas a los municipios, entidades privadas e instituciones sin fines de lucro, para auscultar interés de compra de unidades Thomas, Camiones Peterbilt y otras marcas de la empresa. Responsable de cotizar y/o gestionar cotizaciones en los sistemas de Thomas y Peterbilt. Esto incluye obtener la aprobación de diseño de unidades de parte del Departamento de Ingeniería de parte del manufacturero. Facilitar financiamiento y la gestión administrativa (tablillas, marbetes, registración, preinspecciones, etc...) con relación a la entrega de unidades. Participación de reuniones periódicas del dealer incluyendo staff meeting. Responsable de preparar y distribuir reportes de ventas periódicamente para la gerencia, incluyendo: Pipeline - Estimado de ventas potenciales y estimado de cierre de unidades. Reporte de visitas (clientes, municipios y corporaciones). Plan de Ventas Disponible para viajar fuera de Puerto Rico cuando sea necesario para adiestramientos relacionados a la industria de la transportación. Responsable de completar los adiestramientos que le sean requeridos por la empresa y/o por los fabricantes, incluyendo Thomas, Peterbilt y otras marcas de la empresa.Cumplir con los objetivos de ventas y ganancia establecidos periódicamente por la gerencia de la empresa. Este listado no es exhaustivo. Otras tareas pueden ser asignadas de acuerdo a la necesidad se la empresa.Requisitos5 años de experiencias en ventasOrganizado y Sentido de Urgencia. Habilidad para la solución de problemas y tomas de decisiones asertivas. Capacidad de escuchar atentamente y retentiva. Liderazgo Capacidad de planificación y seguimiento a objetivos. Habilidad persuasiva y de negociación.BBA en mercadeo.Español Ingles Capacidad de trabajar en equipo. Capacidad de manejar su tiempo eficientemente para poder cumplir con los “deadlines” de reportes internos y externos.Disponibilidad para trabajar horario extendido. Conocimiento avanzado en Microsoft Office 365 (Outlook, Excel, Word, Power Point, Teams etc.)Alto nivel de integridad y honestidad.Licencia de Conducir VigenteAntecedentes Penales FavorablesPasar prueba de dopaje exitosamente***Salario base anual de $60,000.00 + atractivas Comisiones y paquete de beneficios***