Skaderådgiver Deltid

Er du student og ønsker en deltidsjobb med mening?Sørlandets beste kveldsteam trenger flere nye skaderådgiverkolleger!Om rollenÅ være skaderådgiver innebærer mer enn behandling av skader, det handler om å være der når folk trenger deg som mest. Du vil være personen som lytter, tilbyr veiledning, og hjelper våre kunder med å komme seg, både økonomisk, praktisk og emosjonelt. Hver skade forteller en unik historie og varierer i omfang og kompleksitet. Den faglige kompetansen og tryggheten du gir i usikre øyeblikk gjør en forskjell og etterlater et betydningsfylt inntrykk.Som skaderådgiver er du første kontaktpunkt for våre kunder, og du vil kommunisere med de over telefon og andre digitale kanaler. Du vil lede kundesamtalene med tydelighet og effektivitet, og samle den informasjonen som trengs for å forstå deres situasjon og ta en beslutning i saken. Samtidig sørger du for at kundene føler seg hørt og ivaretatt, og viser at vi står ved deres side når det virkelig gjelder.I saker hvor skaden ikke dekkes av forsikringen, er rollen din likevel viktig. Du gjør det lille ekstra for å støtte kundene ved å utforske andre alternativer, tilby veiledning og sørge for at de fortsatt føler seg ivaretatt gjennom prosessen. Å være det mest omtenksomme forsikringsselskapet betyr å stå ved kundens side, selv om vi ikke kan løse alle saker.Nå ser vi etter nye kollegaer til vårt team som består av deltidsansatte, som jobber kveldstid, på kontoret vårt i Grimstad. Hos oss vil du jobbe med å behandle ulike typer skadesaker – innen motor, eiendom, og reise. Eksempler på skader du vil behandle er alt fra kunder som opplever motorhavari og trenger bistand for frakt av bilen til verksted, vannskader som oppstår i hjemmet deres til tapt bagasje på ferie eller avbestilling av reise på grunn av sykdom.Vi tilbyrEt inkluderende, faglig sterkt og profesjonelt arbeidsmiljø hvor alle er velkomne Karriere- og utviklingsmuligheter i Nordens største forsikringsselskap En sosial arbeidsplass hvor vi feirer prestasjoner og bygger relasjoner gjennom ulike sammenkomster gjennom året En helsefremmende arbeidsplass med fokus på trivsel, med alt fra mental helse og ergonomi, til trening og ulike bedriftsidrettslag Fleksibilitet til å jobbe hybridMeget gode personalforsikringer og pensjonsordninger Om teametEn dag på skadesenteret kan fort endre seg, ettersom vi påvirkes av verden rundt oss. Stormer, ekstremvær og andre uforutsette hendelser kan øke antall skader som meldes, og det er derfor avgjørende at vi samarbeider. Hos oss blir du en del av et støttende og dedikert team som jobber tett sammen for å hjelpe våre kunder når de trenger oss mest.På skadesenteret vil du bli del av et fellesskap med ca. 200 skaderådgivere med ulik bakgrunn og erfaring. Vi tror på at våre forskjeller er det som utfordrer og inspirerer oss til å se nye perspektiver og drive oss fremover. Vi er opptatt av din vekst, både profesjonelt og personlig. Hos oss vil du få grundig opplæring i rollen, både innledningsvis og løpende, i tillegg til regelmessige utviklingssamtaler og feedback for å støtte din videre utvikling.Hvem er du?Gode kommunikasjonsevner er nøkkelen til å lykkes i rollen. Du skaper tillit ved å lede samtaler med trygghet og tilpasse deg kundenes ulike behov. Du balanserer effektivitet med høy servicekvalitet, slik at hver kunde føler seg godt ivaretatt.Du stoler på egne vurderinger og tar trygge beslutninger når du har den nødvendige informasjonen, samtidig som du vet når du bør involvere andre i mer komplekse saker. Du er åpen for tilbakemeldinger og ivrig etter å lære, og ser på utfordringer som muligheter til å vokse og utvikle dine ferdigheter.Du har også:Erfaring fra interaktiv kundeservice der du har gitt personlig service (inkluderer kunder/pasienter og lignende) Påbegynt en bachelorFlytende i norsk, både skriftlig og muntlig Gode nok engelskkunnskaper til å kommunisere forståelig i arbeidssammenheng Tilleggsinformasjon og rekrutteringsprosessSøknadsfrist: 30.10.2025. Screening og intervjuer starter etter at fristen har utløpt.For å søke: Last opp din CV og vitnemål, og svar på noen kjappe spørsmål, i stedet for å skrive et søknadsbrev. Av hensyn til GDPR-regelverket tar vi ikke imot søknader på e-post.Rekrutteringsprosessen: Som en del av vår screening bruker vi tester for å sikre rettferdighet og objektivitet i de tidlige fasene av prosessen. Relevante kandidater vil bli invitert til å gjennomføre tester og du vil motta komplette testrapporter etter gjennomføring. Relevante kandidater vil deretter bli invitert til neste steg i rekrutteringsprosessen.Stillingsprosent og arbeidstid: Deltid 35% fast stilling, turnusbasert:2 kvelder i uken (fra mandag til torsdag): 16.00 – 20.00Hver 4. fredag: 16.00 -20.00Annenhver helg: 6 timers vakter mellom 08.00 – 17.00Det må påregnes å jobbe helligdagerStillingen kan kombineres med studier, og det vil være muligheter for å jobbe fulltid i ferier.Arbeidssted: GrimstadOppstart: 01. januar 2026Bakgrunnssjekk: Vi benytter Semac for bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. I stillingen er det et krav om god kredittvurdering, og søkerens kredittinformasjon vil bli sjekket før et eventuelt jobbtilbud.For mer informasjon kan du ta kontakt med teamleder på skadesenteret, Are Siegwarth på are.siegwarth@if.no eller +47 97 78 91 81.Vi ser frem til å motta din søknad! About Us We are If. Our purpose is to give people confidence today to shape their tomorrow.To make this possible, trust is our backbone. We stay ahead and challenge ourselves to grow. And we always put our hearts into it – because it takes more than bright minds to make brilliant things happen. We are the leading insurance company in the Nordics/Baltics and a stable employer with 7,900 dedicated professionals. But most importantly, we are protectors of people, enablers of companies and encouragers of dreams. With our joint force of expertise and engagement we always stand by our customers’ side. Giving them the security and the confidence to be curious, explore new worlds, start new businesses and live their lives.We are an equal opportunity employer, convinced that a diverse and inclusive work culture boosts innovation and the growth of intellectual capital in many ways. It doesn’t matter who you are, where you come from, or what you look like. It is the different perspectives, backgrounds, and experiences each of us have and share, that will make a difference. Come and join us!