Skoleleder til Sønderlandsskolen

Vil du stå i spidsen for en moderne folkeskole, hvor kunst, kultur og musik er en levende del af undervisningen – og hvor fællesskab og faglighed går hånd i hånd?Sønderlandsskolen søger en tydelig, nærværende og samlende leder, der kan balancere den daglige drift med pædagogisk udvikling.Om SønderlandsskolenSønderlandsskolen er profilskole for kunst, kultur og musik, og har et tæt samarbejde med Holstebro Musikskole og andre kulturinstitutioner. Skolen er gennemrenoveret og nybygget de seneste år og rummer moderne rammer, der understøtter både kreativitet og inkluderende praksis.Vi arbejder med en anerkendende tilgang og har et stærkt fokus på Holstebro Kommunes indsats ”Bredere Børnefællesskaber”, så flere børn får mulighed for at lykkes i almenområdet.Ca. 500 elever fra Børnehaveklasse – 9. klasseEn undervisningsafdeling for Sprog- og velkomstklasser på Campus Sct. Jørgen med ca. 200 eleverOmkring 100 engagerede medarbejdereEt ledelsesteam bestående af skolelederen og fem afdelingsledereSønderlandsskolen i byens skolefællesskabSønderlandsskolen er en del af skoleordningen i Holstebro by, som består af tre profilskoler med fælles bestyrelse og tæt ledelsessamarbejde. Skolerne har hver deres profil, elevråd og profilråd. Skolelederne på de tre afdelinger er på skift øverste leder af hele skoleordningen.Skoleleder i Holstebro KommuneSom skoleleder i Holstebro Kommune bliver du en del af et stærkt lederfællesskab præget af åbenhed, nysgerrighed og fælles udvikling. Vi forventer, at du både har blik for Sønderlandsskolens egne behov og samtidig bidrager til fælles retning for kommunens skolevæsen og hele 0–18 års området.Vi arbejder målrettet på at skabe inkluderende læringsmiljøer gennem arbejdet med ”Bredere Børnefællesskaber” – og det bliver også en central del af din opgave.Du refererer til skolechefen.Dine vigtigste opgaverVi søger en skoleleder, derkan videreføre skolens udvikling – med fokus på pædagogisk kvalitet, trivsel og fællesskableder et erfarent lederteam og sikrer tydelige roller og ansvarprioriterer tæt og tillidsfuld dialog med medarbejdere, elever og forældrehar overblik over økonomi og ressourcestyring – og kan skabe sammenhæng mellem drift og udviklingvidereudvikler Sønderlandsskolens kunst- og kulturprofil i samspil med Holstebro Musikskole og byens kulturlivVi leder efter dig, derer relationel, tydelig og beslutningsstærkformår at skabe retning, men også rum til medledelse og fagligt ansvarkan stå i spidsen i en forandringsproces og har mod til at nytænke og udviklekommunikerer åbent, roligt og tillidsfuldt – både internt og eksterntkan analysere, prioritere og handle – også i komplekse situationerhar blik for både det menneskelige og det organisatoriske perspektivVi lægger vægt på, at du både kan stå forrest og ved siden af – en leder, der inspirerer og samtidig tager ansvar for helheden.AnsættelsesvilkårAnsættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Der er aftalt kriterier for funktions- og kvalifikationsløn. Vi forventer, at du deltager i relevante lederuddannelsesforløb, herunder kommunalt tilrettelagte kurser og internater.Yderligere oplysningerSkolechef Rasmus Højlund på telefon 96 11 51 20Afdelingsleder Maibrit Bach Martinussen på telefon 96 11 59 26Du er også meget velkommen til at besøge skolen og få en rundvisning.Læs mere på Folkeskolen i Holstebro bys hjemmesideAnsættelsesprocesAnsættelsesudvalget består af repræsentanter fra profilråd, lederteam, medarbejdere, skolelederkolleger og skolechefen.Ansøgningsfrist: 5. november 2025 kl. 8.001. samtale: 11. november 2025 fra kl. 16.002. samtale: 25. november 2025 fra kl. 17.00Tiltrædelse: 1. januar 2026Mellem de to samtalerunder indhentes referencer, og der udarbejdes en person- og kompetenceprofil.