Monday, October 27, 2025
Start it Accelerate | @KBC

Stage en marketing & événementiel

Posted: 2 days ago

Job Description

Who? 👀Start it (at)CBC (filiale de Start it (at)KBC) est un accĂ©lĂ©rateur de start-ups créé pour soutenir et stimuler l'entrepreneuriat innovant en Wallonie.Tu rĂȘves d’ĂȘtre Ă  la source pour avoir un impact sur la vie des entrepreneurs ? Les aider Ă  lever des fonds, crĂ©er des Ă©quipes, mettre de nouveaux produits et services sur le marchĂ©, rĂ©pondre Ă  leurs challenges ? C'est chez nous que ça se passe ! Tell me more! đŸ€“Start it (at)CBC est gratuit pour les startups et fonctionne grĂące au soutien de partenaires. Notre mission est de contribuer au dĂ©veloppement de notre Ă©conomie nationale (et locale) en nous assurant que les startups grandissent aussi vite que possible grĂące au soutien du programme : coaching, mentorat, experts, Ă©vĂ©nements, formations, networking & much more!Pour les partenaires, notre mission est de mettre en contact l’écosystĂšme : les entreprises, les structures de soutien et porteurs de projets. Nous leur offrons Ă©galement de la visibilitĂ©. Where? 📍La communautĂ© Start it possĂšde des hubs Ă  LiĂšge, Anvers, Gand, Hasselt, Louvain, Courtrai, Bruxelles, Budapest, Gyor, Prague et un « pied-Ă -terre » Ă  New York et San Francisco ! Nous sommes fermement engagĂ©s Ă  poursuivre notre internationalisation en Europe et aux États-Unis. 🚀TasksYour mission đŸ”„Nous sommes une petite Ă©quipe et celĂ  implique que chacun est parfois amenĂ© Ă  aider les autres et sortir un peu du cadre fixe de ses missions. Nous sommes bien sĂ»r ouverts Ă  discuter de la mission et configurer ensemble les tĂąches / objectifs en lien avec les compĂ©tences et envie de notre futur stagiaire !Participer Ă  la crĂ©ation et Ă  l'exĂ©cution du plan marketingSoutenir la crĂ©ation de contenu pour les mĂ©dias sociaux et les campagnes de marketing (rĂ©seaux sociaux et emailings)ContrĂŽler les performances des campagne et mesurer les retoursCo-organiser nos Ă©vĂ©nements et en ĂȘtre l’ambassadeurPlanifier, coordonnerCommuniquer et partagerMesurerFournir un soutien administratif Ă  l'Ă©quipe de marketing et de communicationRequirementsWhat? 🩾Es-tu ce stagiaire ambitieux et crĂ©atif ayant des compĂ©tences en marketing prĂȘt Ă  soutenir le dĂ©veloppement de la notoriĂ©tĂ© de Start it (at)CBC ? Voici quelques qualitĂ©s essentielles qui nous ressemblent :Tu as un don pour l’organisation et une bonne gestion du temps Tu es autonome et apprends viteTu as plein d’idĂ©es et aime faire des suggestions 
 on a besoin de ça pour amĂ©liorer notre programme et nos process (comme nos startups, on se remet souvent en question!)Tu sais t’adapter aux changementsTu es dynamique et curieuxTu es sociable et aime rencontrer de nouvelles personnesTu maĂźtrises le français (parfaitement!) et l’anglaisTu peux te dĂ©placer en Belgique : le stage sera en partie tĂ©lĂ©travail et sur site (soit LiĂšge, Charleroi,...) et tu seras bien entendu invitĂ© Ă  tous nos Ă©vĂ©nements dans toute la Belgique!BenefitsWhat’s there for me? ✹Avec nous, pas de stage cafĂ©/imprimante ! Autant te dire que ça bouge beaucoup :)Nous offrons : Un stage de minimum 3 moisUn environnement de travail dynamique, entrepreneurial et inspirantUne flexibilitĂ© entre tĂ©lĂ©travail et dans nos hubs,Une expĂ©rience pratique en matiĂšre de marketing et de communicationAccĂšs Ă  un rĂ©seau d'entrepreneurs et de startupsDes partages d’expĂ©riences avec des supers collĂšguesDes cas pratiques et l’apprentissage d’outils prĂ©cieux pour ton avenirDes cafĂ©s et chocolat chauds gratuits ☕IntĂ©ressĂ©(e) ? 🎉Surprend-nous! Envoie nous un maximum d’informations pour qu’on apprenne Ă  te connaĂźtre ; tu peux nous envoyer un mail, un fax, un pigeon voyageur
 avec ton CV et quelques rĂ©fĂ©rents. Un fichier audio ou une vidĂ©o c’est encore mieux, n'hĂ©site pas Ă  ĂȘtre crĂ©atif ! Questions ?Contacte Sophie Verhulst0496 450 950

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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