Key People HR

Supervisor Comercial – Empresa Agroindustrial – Mar del Plata

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Job Description

🔎 En Key People HR estamos buscando un/a Gerente de Sucursal 💼 para sumarse al equipo de una empresa del rubro Agro en Mar del Plata.🎯 Responsabilidades principales: – Planificar y supervisar la gestión administrativa y comercial de la sucursal. – Coordinar al personal de acuerdo a la estrategia empresarial. – Atender y fidelizar a los clientes, generando relaciones comerciales sólidas. – Implementar políticas comerciales que impulsen las ventas de insumos y cereales. – Desarrollar y acompañar al equipo de trabajo para alcanzar los objetivos propuestos. – Gestionar administrativamente la unidad garantizando orden y eficiencia. – Promover nuevos nichos de negocio y captar potenciales clientes. – Supervisar la asociación con productores y el reclutamiento de campos para siembras. – Controlar cuentas corrientes, pagos a proveedores y saldos a favor de clientes. – Supervisar la actualización de la base de datos de clientes y la elaboración de informes de gestión.🧠 Requisitos: – Experiencia previa en gestión comercial y liderazgo de equipos. – Conocimiento del sector agropecuario o agronegocios. – Orientación al cliente, visión estratégica y foco en resultados. – Capacidad de planificación, organización y toma de decisiones. – Habilidades interpersonales para liderar y motivar equipos. – Proactividad y capacidad de resolución de problemas.📍 Ubicación: Mar del Plata 🕘 Horario: Full time 🏢 Modalidad: Presencial💎 Beneficios destacados: – Prepaga grupo familiar 100% a cargo de la empresa. – Medio día libre en tu cumpleaños. – Vehículo asignado para tareas laborales.📨 ¡Esperamos tu postulación!📢 Sumate con impacto: #GerenciaComercial #GerenteDeSucursal #LiderazgoAgro #MarDelPlataEmpleos #Agronegocios #GestionComercial #OportunidadLaboral #PostulateYa #AgroJobs #KeyPeopleHR

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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