G.O.C., S/A

Técnico/a de recursos humanos

Posted: 9 minutes ago

Job Description

📍 Ubicación: Vigo🏢 Empresa: GOC S.A.💼 Tipo de contrato: IndefinidoSobre nosotros:Somos GOC, una empresa con más de 30 años de experiencia ofreciendo servicios de ingeniería y consultoría en el sector de la edificación y las infraestructuras. Nuestro valores son la innovación, la calidad y la tecnología.Buscamos un Técnico/a de RRHH con ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo.Funciones:🔹Reclutamiento y selección de personal🔹Realización de entrevistas e informes de candidatos🔹Gestión de altas, bajas y modificaciones laborales🔹Control de asistencia, vacaciones y permisos🔹Acogidas de los nuevos trabajadores🔹Apoyo en labores de excelencia y formación¿Qué ofrecemos?✅ Contratación indefinida✅ Plan de carrera y formación continua✅ Retribución flexible✅ Gran ambiente laboralRequisitos:🎓 Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o FP relacionado.💻 Experiencia de al menos 1 año en las funciones descritas.🚀 Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticasSi buscas un reto profesional en el que puedas crecer y desarrollarte, ¡te estamos esperando! 💡📩 Envíanos tu CV a rrhh@gocsa.esEn GOC, creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en un entorno laboral diverso e inclusivo. Promovemos la no discriminación por razón de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, discapacidad u otra condición personal o social.Apostamos por la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y fomentamos la corresponsabilidad mediante políticas que favorecen la flexibilidad, el bienestar y el desarrollo profesional de toda nuestra plantilla.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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