TRANSMISSION & PROJECTS ENGINEER

Retour à la listeJe postuleInformationsEntreprise : BENSIZWE SARLDomaine d'activite : Technique & IngénérieNombre de postes : 1Type de contrat : CDDSalaire : CompétitifVille : KINSHASADate limite : 01-09-25Présentation entreprise : Contexte BENSIZWE recrute pour un client dans le secteur de Télécommunication, un « Transmission & Projects Engineer ». Missions :

Le poste est responsable du déploiement de projets sans fil, assurant la gestion de projet de bout en bout et la mise en service dans les limites du champ d'application, du budget et du calendrier approuvés ; Il implique également la mise en œuvre de solutions d'équipement client pour répondre aux diverses exigences des clients entreprises et particuliers ; Chargé de la planification, de la mise en œuvre, de l'optimisation et de la mise en service des projets de réseaux sans fil ; Met en œuvre les plans sur la base de la charte de projet approuvée et élabore des plans de gestion de projet ; Exécute un plan de mise en œuvre pour les sous-traitants conformément aux normes de LIT RDC ; Fournit la documentation HLD (High-Level Design) et LLD (Low-Level Design) au service des archives en guise de retour d'information sur la conception du réseau sans fil.

Contexte et mission : Tâches et Responsabilités Planification de projet (pondération : 20 %) : Le rôle implique la planification, la mise en œuvre, l'optimisation et la mise en service des projets de réseaux sans fil. L'ingénieur doit également élaborer des plans de gestion de projet et s'assurer que les documents de conception HLD (High-Level Design) et LLD (Low-Level Design) sont fournis au service des archives. Mise en œuvre et gestion de projet (pondération : 40 %) : Les responsabilités principales comprennent l'installation et la gestion de l'infrastructure sans fil pour les nouveaux projets et les projets de réhabilitation.

Le titulaire du poste est chargé de vérifier les conceptions, de veiller à ce que les projets soient conformes aux normes et aux spécifications, et de superviser les sous-traitants. Il ou elle doit également assurer la conformité des entrepreneurs avec les procédures SHEQ (Safety, Health, Environnent, and Quality) et fournir un soutien technique aux équipes internes et externes. Planification de la reprise après sinistre et de la continuité des activités (pondération : 10 %) :

Le titulaire du poste est chargé de mettre en œuvre et de maintenir les plans de sauvegarde du service, d'exécuter les plans de reprise après sinistre mensuellement, et de s'assurer que les entrepreneurs respectent les procédures de gestion des risques et de continuité des activités de l'entreprise. Gestion des clients et des parties prenantes (pondération : 20 %) : Il s'agit d'assurer la liaison avec les clients clés, les parties prenantes et les opérateurs concernant la mise en œuvre des projets.

L'ingénieur doit également recommander, gérer et approuver l'attribution de travaux externalisés à des entrepreneurs. Conformité (politiques, procédures et SHE) (pondération : 10 %) : Les responsabilités incluent l'application et la mise à jour des politiques et procédures de gestion de projet, et le contrôle de leur respect. Le poste requiert également de veiller à la conformité de l'équipe et des entrepreneurs aux politiques et normes SHE et d'assurance qualité. Profil recherché : Qualification et Exigences Qualifications :

Un baccalauréat en ingénierie (BEng) ou une maîtrise en sciences (MSc) en génie électrique, électronique, des télécommunications ou informatique est essentiel16. Une maîtrise pertinente est souhaitable. Expérience : Une expérience de 3 à 5 ans dans la planification, la mise en œuvre et la maintenance de réseaux de télécommunications est essentielle, tout comme 1 an d'expérience dans la gestion des parties prenantes. Expérience dans la planification, la mise en œuvre et la maintenance de réseaux de télécommunications (3 à 5 ans, essentiel) ; Gestion des parties prenantes (1 an, essentiel) ; Anglais (obligatoire).

Domaines de connaissance Connaissances requises liées à l'emploi : Budgétisation financière (souhaitable) ; Gestion de projet (essentiel) ; Technologies de transmission et d'accès (essentiel) ; Réseaux IP (essentiel). Compétences Compétences requises liées à l'emploi : Excellente communication verbale et écrite et capacité à présenter des situations complexes (essentiel) ; Compétences en négociation (essentiel) ; Capacité à analyser et à résoudre des problèmes complexes pour obtenir les résultats corrects (essentiel) ; Capacité à déléguer efficacement (essentiel) ; Souci du détail (essentiel) ; Excellentes capacités d'analyse, d'évaluation et de résolution de problèmes (essentiel).

Partager avec vos amis