Tech Lead, Arjen Talous (Helsinki/Oulu)

Haemme Kehittäminen & Teknologiat -organisaatioomme uutta Tech Leadia työskentelemään kahden organisaation parissa pankkiliiketoiminnassa vähittäispankissa Arjen taloudessa sekä Kanavaorganisaatiossa, jossa luodaan pohja ja palvelut toimihenkilön työkaluille pilvessä. Arjen taloudella on huomattava määrä toimihenkilön työkaluja, mistä syntyy selvä synergia kanavatehtävien kanssa. Tech Leadina vastaat näiden heimojen teknologiaratkaisuiden ja arkkitehtuurin johtamis- ja ohjaustyöstä OP Pohjolan arkkitehtuuritavoitteiden ja linjausten mukaisesti yli liiketoimintarajojen.Tehtävä sijaitsee toiveesi mukaan joko Helsingissä tai Oulussa, ja OP Pohjolan toimintatapojen mukaisesti teemme joustavasti lähi- ja etätyötä Suomen rajojen sisällä. Tech Leadina arkeasi helpottanee huomattavasti, mikäli vietät muutaman päivän viikossa toimistolla. Millainen tehtävä tässä on kyseessä?Tech Leadina toimit päivittäisessä operatiivisessa roolissasi yhteistyössä heimojohdon, sekä heimon tiimien Product Ownereiden, Lead Developerien ja muiden arkkitehtuurityön kannalta olennaisten roolien kanssa. Tämän lisäksi uusi K&Tn Technology -osaston linjaorganisaatiosi tarjoaa viitekehyksen ryhmän arkkitehtuuriohjaukseen yhdessä muiden Tech Lead -kollegoidesi ja myös ryhmän Enterprise Architect -henkilöiden ja arkkitehtuurijohdon kanssa. Tech Leadina tarvittaessa myös johdat keskusteluja heimosi alueen teknologiaratkaisuista eri liiketoimintojen edustajien kanssa, jotta yhteinen suunnitelma ja prioriteetit kehittämiselle syntyvät. Päävastuullasi tehtävässä on alueen taktinen arkkitehtuuriohjauksen prosessien omistajuus (mm. Archtectured Decision Records, Architecture Review Boards) sekä toiminen Solutions Architectien tukena.Millaista osaamista etsimme? Etsimme vahvaa aiempaa kokemusta käytännönläheisestä toiminnallisesta arkkitehtuurista sekä yleisemmin teknisen arkkitehtuurin alueelta. Sinulla on halua johtaa OP Pohjolan arkkitehtuuri- ja teknologiaratkaisuja oman vastuualueen sisällä yhteisen tavoitearkkitehtuurin mukaisesti ja antaa panoksesi alueen teknologia- ja arkkitehtuuriratkaisujen uudistumiseen.Pankkiliiketoiminnan ja käytössä olevien teknologioiden ja sovellusten tunteminen on sinulle tehtävän haltuun ottamiseksi merkittäväksi eduksi ja tällaista osaamista toivomme sinulle olevan.Omaat hyvät kommunikointitaidot, suomeksi ja englanniksi, ja muutenkin selkeä ja tarkka ulosanti on tehtävässä tärkeää. Tehtävään kuuluu olennaisena osana myös yhteistyö liiketoimintaedustajien kanssa.Alla vielä koostettuna etsimämme roolikohtainen osaaminenKäytännön kokemusta vastaavassa ohjaavassa arkkitehtuuriroolissa toimimisesta, sekä nykyaikaisesta ohjelmistokehitystyöstä ja sen johtamisestaKokemusta pankkiliiketoiminnan alaan liittyvistä regulaatioistaKykenet johtamaan heimon arkkitehtuurin suunnitteluaHahmotat ja hallitset kokonaisuuksiaSparraat ja haastat sidosryhmiä tekemään parempia teknologiavalintoja ja ymmärrät tarvittaessa myös teknisiä yksityiskohtiaEdellisen lisäksi, seuraavien teknologioiden osaaminen ja ymmärtäminen on tehtävässä vahvasti eduksiMicrosoftin pilvipalvelut, erityisesti Azure-palvelualusta, Dynamics 365 (CRM) ja Power PlatformPeruspankkipalvelujen tunteminen (tilit, maksaminen)CRM järjestelmien osaaminen tai OPAS/Osuva osaaminenMainframe-järjestelmien toiminnan ymmärtäminenJava-pohjaiset ohjelmistoarkkitehtuuritIntegraatioarkkitehtuurit ja -teknologiat (esim. MQ, event driven)API-arkkitehtuurit, liiketoiminta-automaatio ja RPAData platform -arkkitehtuurit, MDMKokemusta arkkitehtuurityöstä, mukaan lukien mallintaminen ja dokumentointi (esim. Archimate, ADR)Taito visualisoida ja tiivistää monimutkaisia kokonaisuuksia selkeiksi ja ymmärrettäviksi esityksiksiHyvät ihmissuhdetaidot – osaat toimia erilaisten ihmisten kanssa, ratkaista esteitä ja löytää rakentavia ratkaisuja yhteistyössäMiksi OP Pohjola?Osaava ja hyvinvoiva henkilöstö on meillä kaiken keskiössä ja haluamme tarjota osaajillemme mahdollisuuden kehittää urapolkuaan haluamaansa suuntaan. Käytössämme oleva 702010-malli tarjoaa mahdollisuuden osaamisen syventämiseen ja uuden oppimiseen. Tätä toteutamme esimerkiksi OP Pohjolan oman Tech Academyn sekä räätälöityjen koulutuspolkujen muodossa. Lisäksi omaa asiantuntijuutta on mahdollista kehittää sisäisten uramahdollisuuksien ja työkiertojen avulla.Saat käyttöösi monipuoliset henkilöstöetumme, johon kuuluvat henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen. Työssäjaksamiseen panostamme arjen tasapainolla ja joustavuudella sekä tarjoamalla käyttöösi lounas-, liikunta- ja kulttuuriedut sekä mahdollisuuden edulliseen lomailuun OP Pohjolan lomaosakkeissa.Kiinnostuitko? Hienoa! Lähetäthän meille CVsi ja hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään sunnuntaina 16.11.2025.Lisätietoja voit kysyä Competence Lead Jesse Pasurilta (puh. 050 470 4177). Tavoitat Jessen parhaiten aikoina pe 07.11. klo 12.00–13.00 sekä ke 12.11. klo 15.00–16.00.Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat, teetetään huumausainetesti sekä Suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.OP Pohjola – Meillä on jotain yhteistäOP Pohjola on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Meillä työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssitoimijana rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.