Technical Lead - Agentic Engineering

Oportunidad LaboralDirección: Transformación Organizacional y DigitalUbicación: Remoto/Híbrido; Argentina, Chile, Colombia, Paraguay, Perú, Uruguay.Grupo DEACERO tiene un firme compromiso con un crecimiento sustentable que beneficie a sus clientes, medio ambiente, empleados y comunidades donde está presente.Somos una empresa dedicada a la recolección y reciclaje, fundición de acero, plantas fabricantes de productos de alambre y centros de distribución. Atendemos a diversas industrias y mercados del acero con presencia en México y en más de 20 países de América y Europa, tales como Estados Unidos, Canadá, Guatemala, Costa Rica, Colombia, Chile, Perú, España y Reino Unido.Visualizamos a la sustentabilidad como el eje rector en sus operaciones generando valor en lo ambiental, económico y social y dueña de desarrollos sustentables en tecnología avanzada para el reciclaje de acero y su conversión en productos terminados, siempre cumpliendo las normas de calidad ASTM y otras a nivel internacional. Estamos conformados por más de 9,000 empleados y contamos con 21 Centros de Reciclaje, 3 Acerías, 15 Plantas de Producto Terminado y 1 Centro de Investigación y 26 centros de distribución.Technical Lead - Agentic AI EngineeringSobre el RolBuscamos un Technical Lead en Ingeniería de Agentes de IA para liderar una célula de 3-4 ingenieros especializados en modernización de aplicaciones mediante estrategias agénticas. No se trata de migrar código legacy, sino de reimaginar y reconstruir completamente los procesos de negocio desde cero, utilizando las lógicas existentes en los sistemas legados como insumo para crear soluciones cloud-native modernas.Tu Impacto PrincipalLiderarás la transformación digital completa mediante agentes de IA que extraen, comprenden y reinventan las reglas de negocio embebidas en sistemas legacy (tanto en código como en datos), para construir aplicaciones modernas que superen las limitaciones de las arquitecturas tradicionales. Tu equipo creará sistemas inteligentes que analizan procesos existentes en MS SQL Server, ASP.NET y C# para diseñar e implementar nuevas soluciones en arquitecturas distribuidas.Responsabilidades ClaveLiderazgo Técnico y Mentoring • Guiar y desarrollar una célula de 3-4 ingenieros en prácticas de desarrollo agéntico • Establecer estándares de código, arquitectura y documentación técnica • Realizar code reviews y sesiones de pair programming con el equipo • Facilitar decisiones técnicas y resolver bloqueos arquitectónicos • Promover cultura de innovación y aprendizaje continuoModernización de Aplicaciones con Estrategia Agéntica • Diseñar agentes de IA que extraigan y comprendan lógicas de negocio de sistemas legacy • Re-diseñar procesos completos aplicando principios cloud-native y mejores prácticas modernas • Crear nuevas arquitecturas que resuelvan las limitaciones históricas de los sistemas monolíticos • Implementar sistemas multi-agente para automatizar el análisis y rediseño de aplicaciones • Orquestar la transformación end-to-end de datos y sistemas digitalesArquitectura de Sistemas Agénticos • Diseñar e implementar patrones agénticos (ReAct, Reflection, Tool Use, Multi-Agent Collaboration) • Orquestar sistemas multi-agente usando Google ADK, LangChain/LangGraph, CrewAI, y AutoGen • Implementar protocolos de comunicación inter-agente (MCP, A2A) • Gestionar memoria persistente y contexto para agentes de larga duraciónStack de Transformación • Análisis de sistemas legacy: MS SQL Server (stored procedures, triggers, vistas), ASP.NET, C# • Destino: Microservicios modernos en GKE/Cloud Run con Cloud SQL, BigQuery, AlloyDB • Estrategia: Extracción de lógicas de negocio, rediseño de procesos, implementación desde cero • Enfoque: Modernización completa, no migración directaTecnologías CoreLLMs y Frameworks: • Modelos: Suite Gemini, Claude, integración con Vertex AI • Agentes: Google ADK, LangChain, CrewAI, AutoGen, DSPy • Protocolos: Model Context Protocol (MCP), Agent-to-Agent (A2A)Google Cloud Platform: • Compute: GKE, Cloud Run, Cloud Functions • Data: BigQuery, Cloud SQL, AlloyDB, Firestore • Integration: Apigee, App Integration, Eventarc • Security: IAM, HashiCorp Vault, Cloud KMSDesarrollo Full-Stack: • Backend: FastAPI, Django REST, Spring Boot • Frontend: Next.js, React, Vue 3/Nuxt • DevOps: GitHub Actions, Terraform, Docker, KubernetesHerramientas Especializadas: • IDEs con IA: Cursor, Windsurf, Cline • Observabilidad: LangSmith, Weights & Biases, Cloud Monitoring • Vector DBs y RAG: BigQuery Vector Search, Weaviate, pg_vector • Optimización: CUDA, TensorRT, LiteLLM, Open RouterRequisitosExperiencia Requerida • 5+ años liderando equipos técnicos en proyectos de transformación digital y modernización cloud-native • 3+ años en arquitecturas cloud-native (idealmente GCP) • 1+ años desarrollando con LLMs y sistemas agénticos • Nice to have: Experiencia en reingeniería de procesos y sistemas legacy • Mandatory: Track record en mentoring y desarrollo de talento técnicoConocimientos Técnicos • Dominio de arquitecturas agénticas y patrones de diseño de IA • Experiencia práctica con Google Cloud Platform (GKE, Cloud Run, Vertex AI) • Desarrollo full-stack en Python y/o JavaScript/TypeScript • Comprensión profunda de arquitecturas legacy y modernas • Capacidad para extraer y documentar lógicas de negocio complejas • Bases de datos vectoriales y estrategias de embeddings/retrievers • CI/CD, Infrastructure as Code, GitOpsHabilidades de Liderazgo • Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas innovadoras • Excelente comunicación con stakeholders técnicos y no técnicos • Experiencia guiando equipos en metodologías ágiles • Habilidad para balancear innovación con entrega de valor • Mentalidad de producto y orientación a resultados • Visión estratégica para reimaginar procesos de negocioPara PostularRequisitos de aplicación:CV/Linkedin actualizado con proyectos relevantes en IA/Cloud y modernización de aplicacionesURL de GitHub con al menos un proyecto agéntico de tu autoría que demuestre:Uso de LLMs y frameworks de agentesArquitectura limpia y documentaciónPatrones de diseño agéntico implementadosCapacidad de análisis y transformación de lógicas complejasModalidad de Trabajo• 80% remoto con reuniones presenciales 1-2 veces por semana • Horario flexible con core hours 10:00-16:00 (hora Monterrey GMT-6) • Viajes ocasionales a Monterrey, México (1-2 veces al año) • Países disponibles: Argentina, Chile, Colombia, Paraguay, Perú, Uruguay.¿Listo para liderar la próxima generación de modernización inteligente?Envía tu aplicación con los requisitos mencionados. Valoramos especialmente candidatos con contribuciones open-source y certificaciones en Google Cloud.Informamos que nuestros procesos actuales de atracción de talento se llevan a cabo a través de las plataformas oficiales que son: Grupo DEACERO – LINKEDIN, OCC MUNDIAL y empleo.deacero.com. DEACERO, S.A.P.I. de C.V. no solicita ningún tipo de pago por incluir candidatos en procesos ni por entrevistas. Si eres contactado para algún proceso, revisa y asegúrate que sea de nuestras plataformas y/o un proveedor verificado. No compartas información sensible sin confirmar la autenticidad del contacto.En DEACERO, S.A.P.I. de C.V. respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con la igualdad y diversidad, no hacemos distinción por origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condición de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, orientación sexual, estado civil, apariencia física, género, características genéticas, situación o responsabilidades familiares o cualquier otro motivo que atente contra la dignidad humana.Copyright © 2025 DEACERO, S.A.P.I. de C.V.