Technicien ou technicienne de laboratoire

Vue d'ensembleÀ propos de nousLes Hôpitaux de ChartresLes Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d’Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d’une capacité de 1009 lits et couvrent l’ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.L’établissement est réparti sur trois sites au sein de l’agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l’ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Les Hôpitaux de Chartres c’est aussiLa possibilité d’accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)Une crèche sur le site de Louis Pasteur & un restaurant du personnel, une cafétéria & point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d’une correspondante CGOS (prestations sociales & loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière)Le serviceLaboratoire d’Analyses Médicales, polyvalent, prestataire de service, ouvert 24H/24Effectifs : Praticiens Hospitaliers dont 1 assure les fonctions de Chef de service. Cadre de Santé, Techniciens de laboratoire, adjoints administratifs, 1 secrétaire médicale, aide de laboratoire, agent hospitalier, ASH – Quatre secteurs : biochimie générale/ AMP/ hématologie-bactériologie/hygièneMissionMissionLa/le technicien/ne de laboratoire prend en charge les examens biologiques prescrits par les médecins (prescripteurs des services ou autres).Elle/Il en assure l’enregistrement, l’exécution et la validation technique, sous la responsabilité du biologiste du laboratoire.Activités Principales Et SpécifiquesLa/Le technicien/ne de laboratoire connaît les procédures en vigueur au sein du laboratoire. Elle/Il applique tous les documents qualité en relation avec l’activité à laquelle il est affecté. Pour exercer une activité, le technicien de laboratoire doit être habilité. Travail au sein d’une équipe, l’activité consiste à :Prendre connaissances des feuilles de prescriptions (ou autres)Recueillir, trier, identifier et classer les prélèvementsEnregistrer les prescriptionsRepérer les prélèvements à envoyer dans un laboratoire spécialiséConserver certains prélèvements selon les protocoles établis pour certaines analysesPrendre en charge les analyses urgentesEffectuer tout ou partie des analyses des différents secteurs du laboratoire, à l’aide de techniques appropriées et selon les modes opératoires prédéfinisValider techniquement les résultatsObserver et transcrire les résultats avec validation du responsable de laboratoire sur informatique (ou autre)Etalonner les automates utilisés et prendre en charge les dysfonctionnements : résolutions de panne, relations avec le SAV.Assurer l’entretien et la maintenance des automates et du petit matérielArchiver les donnéesGérer son poste de travail : o Approvisionnement en réactifs et consommables o Contrôle des dates de péremption des réactifsHygiène généraleContrôler les différentes températures (étuves, réfrigérateurs, congélateurs)Eliminer les déchets selon les procédures (tri, conditionnement, stockage, transport spécifique…)Respecter les protocoles d’hygiène et d’assurance qualitéRespecter le planning de travail définiAssurer les gardesEtre référent ou suppléant le cas échéant pour des activités du laboratoire (application des tâches qui lui sont définies)Former les techniciens débutantsPrendre en charge les stagiaires écolesRédiger, vérifier et réviser les modes opératoiresGérer la vérification des fiches réactifs des automatesMener les CIQ, EEQ et calibration en collaboration avec les biologistes (changement de lots, tests…)Suivre, organiser, ranger et archiver de la documentation qualitéClôturer avec le pilote du secteur et/ou biologiste référent les FV de son secteurProfilCompétences & qualitésConnaissances théoriques du diplôme obtenu– Connaissances des avancées scientifiques dans les domaines de la BIOLOGIE.– Connaissances de base de l’informatique– Connaissance des protocoles d’hygiène et de sécurité– Avoir la maîtrise du SGL du laboratoire et du logiciel de gestion (documentaire, stock…)– Avoir la maîtrise des analyses demandées en urgence, que ce soient des techniques manuelles ou automatisées. Cela implique la connaissance et la pratique du mode de fonctionnement des automates.– Savoir interpréter et valider techniquement les résultats et prendre toute initiative pour le suivi en générant les tests complémentaires nécessaires si besoin.Autonomie– Rigueur– Méthode– Esprit d’équipe– Respect et application des procédures en place– Expérience en laboratoire de biologie médicale polyvalent ou spécialiséDiplômes et titre requis réglementaires / Expérience/ Formations requises et/ou appréciéesDE technicien analyses médicales, BTS biochimie, analyses biologiques, biotechnologie, DUT génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques, diplôme de 1er cycle technique biochimie-biologie du CNAM, DEUST spécialité analyses des milieux biologiques délivré par l’université de Corte, diplôme de technicien de laboratoire de biochimie-biologie clinique délivré par l’Ecole supérieure de techniciennes de biochimie-biologiste de la faculté catholique des sciences de Lyon, certificat de formation professionnelle de technicien supérieur physicien chimiste délivré par le ministère du travail, BTS agricole option laboratoire d’analyses biologiques ou option analyses agricoles, biologiques et biotechnologiques.Prénom*Nom*Adresse email*Téléphone*CV*Lettre de motivationDiplômeMessageLes champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires.En envoyant ma candidature aux Hôpitaux de Chartres, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : tgaches@ch-chartres.frPour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel.Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.