PENNY Hungary

TERÜLETI ÉRTÉKESÍTÉSI VEZETŐ (DÉL-MAGYARORSZÁGI RÉGIÓ)

Posted: 8 hours ago

Job Description

🚀 Területi Értékesítési Vezetőt keresünk a PENNY csapatába!Mit kapsz nálunk?Valódi felelősséget: 5–6 üzlet irányítása a saját területedenIntenzív betanulás + mentorprogram (minimum 9 hónap), hogy magabiztosan vedd át a vezetői szerepetKarrierút: nálunk hosszú távon is van lehetőséged fejlődniDinamikus, támogató környezet, ahol számít a véleményedVáltozatos munkanapok: nem a monitor ellőtt, hanem munkatársaid között az üzletbenMiben fejlődhetsz?Vezetői kompetenciák: csapatépítés, motiválás, döntéshozatalStratégiai gondolkodás & üzleti szemléletProjektmenedzsment: üzletnyitások, átépítések koordinálásaKommunikáció és meggyőzőkészség élesben, emberekkel dolgozvaFeladataid röviden:Saját üzleteid teljes körű működésének támogatása és fejlesztéseCsapatod toborzása, oktatása, motiválásaMutatószámok figyelése, optimalizálásaÚj üzletek és átépítések koordinálásaKapcsolattartás külsős partnerekkelNapi utazás a területeden belülMit várunk tőled?Gazdasági felsőfokú végzettségÉlelmiszer-kiskereskedelemben szerzett vezetői tapasztalatUtazási hajlandóság + hétvégi munkavégzésVállalkozói szemlélet, dinamizmus, határozottságEmpátia + kiváló kommunikációs készségMS Office ismeret, „B” kategóriás jogosítványElőnyt jelent az angol nyelvtudásAmit még pluszban nyújtunk:Részvétel egy komplex betanulási programban, mely során megismeri a teljes üzleti folyamatokatKimagasló induló jövedelem, már a betanulási időszakban isVállalati gépjármű (magáncélra is korlátlanul használható) és munkába-járás támogatása a betanulási időszakban isMobiltelefon, laptop, évi nettó 200 000 forint ruházati hozzájárulásA próbaidő lejárta után havi, nettó 14.000 Ft értékben OTP SZÉP kártya Munkatársi kedvezmény üzleteinkben történő vásárláskor (próbaidő lejártát követően)Mobil munkavégzés13. havi fizetés

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period