Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions…).
Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. POSTE / MISSIONS Tu es méthodique, rigoureux·se, et tu as le sens de l'organisation ; Tu fais preuve d'écoute, de discrétion et tu sais respecter le secret professionnel ; Tu es autonome et capable d'anticiper et prioriser les besoins et de gérer des priorités multiples ; Tu aimes travailler en équipe ; Tu es à l'aise avec la bureautique et tu maîtrises Pack Office ; Tu possèdes de bonnes compétences en communication écrite et orale.
TetraNergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire, dans le secteur de la petite enfance : 1 assistant·e de gestionTes MissionsTu assuras un soutien transversal à la direction dans le pilotage administratif, comptable et RH de la structure. Véritable appui opérationnel, tu contribueras au bon fonctionnement quotidien de l'organisation en veillant à la coordination efficace des activités internes, à la conformité des processus et à la qualité du service rendu aux familles et aux équipes. Poste à pourvoir immédiatement, en contrat d'alternance. Tu suivras, un jour par semaine, une formation conduisant à un Bac +3 ou Bac + 5, selon ton niveau actuel.
PROFIL RECHERCHÉSavoir-faire Demandés Avoir des connaissances en informatique Logiciels de bureautique Émettre des factures de venteSavoir-être Demandés Adaptabilité Efficace Méthodique Réactif
Customize your resume to highlight skills and experiences relevant to this specific position.
Learn about the company's mission, values, products, and recent news before your interview.
Ensure your LinkedIn profile is complete, professional, and matches your resume information.
Prepare thoughtful questions to ask about team dynamics, growth opportunities, and company culture.