De Koffiejongens

Trade Marketeer

Posted: 18 hours ago

Boost Your Application

Stand out with our professional, ATS-friendly resume templates designed to get you noticed by recruiters.

Download Resume Templates

Job Description

OVER ONSDe Koffiejongens is het snelst groeiende impact koffiemerk van Nederland. Sinds 2017 leveren we 100% biologische koffiebonen en composteerbare koffiecups voor consumenten en de zakelijke markt. Ons doel? De lekkerste koffie, met een zo klein mogelijke voetafdruk. Ondertussen groeien we hard. We zijn inmiddels live in vier landen: Nederland, België, Duitsland en Oostenrijk. Je vindt ons online en in retail. We zijn een scale-up: snel, ondernemend, en altijd op zoek naar nieuwe manieren om impact te maken. En daar hebben we jou voor nodig.WAT GA JE DOEN?In deze rol bouw je de B2B-, retail- en partnerships marketing van De Koffiejongens verder uit.Je ontwikkelt de marketingstrategie én implementeert de commerciële marketingacties, waarmee je de commerciële groei en het B2B en retail team ondersteunt.Je zorgt voor zakelijke leads en ondersteunt bij een goede conversie naar nieuwe zakelijke klanten.Je vergroot onze zichtbaarheid in B2B en initieert en realiseert slimme merk partnerships die zowel ons merk als de omzet laten groeien.HOE ZIET DAT ER CONCREET UIT?B2B & sales enablementOpzetten en uitwerken van de B2B-marketing- en lead generation strategie (o.a. voor offices, hotels, vakantieparken, zakelijke relaties)Inhoud en campagnes ontwikkelen die het salesproces en upsell en cross sell ondersteunen (pitchdecks, cases, e-mailflows, events).Ondersteuning van tendertrajectenNauw samenwerken met sales om leads, pijplijn en conversie te verbeteren.Retail & trade marketingJaarplan ondersteunen voor retail-activaties: marketing materialen en advertenties voor introducties, promoties, in-store zichtbaarheidOntwikkelen en uitrollen van POS-materiaal, schapcommunicatie en activaties die merk en rotatie versterken.Aanbod op market places optimaliseren, conversie en omzet vergrotenData uit winkels analyseren en vertalen naar concrete actiesD2C en B2B partnershipsIdentificeren van nieuwe merkpartners, samenwerkinsgverbanden en proposities.Partnershipdeals uitwerken en uitonderhandelen, afspraken vastleggen en bewaken, partnerships implementeren.Samen met Brand & Performance geïntegreerde campagnes opzettenResultaten meten (reach, leads, omzet, LTV) en met behulp van de learnings verder opschalenAnalyse & rapportageHeldere rapportages opzetten en monitoren mbt B2B-pijplijn, retail-activaties en partnerships.WIE BEN JIJ?Je hebt een commerciële HBO of WO studie afgerondJe bent de drive om commerciële impact te maken, bent analytisch sterk en creatiefJe hebt 5–7 jaar ervaring in FMCG / B2B / retail -marketing. Ervaring met trade marketing en B2B leadgeneratie is een mustJe bent sterk in stakeholdermanagement en onderhandelen, je voelt je comfortabel aan tafel met bedrijven, retailers, partners en interne teams.Je kunt strategisch denken maar bent ook lekker hands-on: je kunt zowel plannen schrijven als zelf decks, POS en campagnes (laten) produceren.Je bent data gedreven, stuurt actief op KPI’s en bent gewend om zowel met dashboards te werken, als je eigen analyses en berekeningen in excel te vertalen naar duidelijke inzichtenJe bent proactief, positief en hebt een can-do mentaliteit.Je communiceert makkelijk, bent open en goed in het samenwerken met collega’s.WAT BIEDEN WIJ?We bieden vooral heel veel kansen. Je krijgt de mogelijkheid om onderdeel te worden van het succesverhaal dat we aan het schrijven zijn. Combineer dat met een hoop lol + het maken van échte impact, en je hebt de ingrediënten voor je droombaan.Daar hoort uiteraard ook een goed aanbod bij:Marktconform salaris.Reiskostenvergoeding.Zoveel koffie als je op kan, ook voor thuis.Elke dag een vegetarische lunch op kantoor in Bussum.Eens in de twee weken een stoelmassage van Sharleene.Werken in een gedreven en enthousiast teamInteresse gewekt? Super! Stuur jouw CV en motivatie naar eva@dekoffiejongens.nl

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In