Pripoj sa k revolúcii záakazníckej loyality! Predávame softvér na digitálne vernostné karty, ktoré nahrádzajú papierové/plastové členské karty modernými Apple/Google Wallet riešeniami. Už 80+ firiem používa naše riešenie. Buď súčasťou budúcnosti retailu!Kombinujeme prácu z domu s terénnou prácou u klientov. Flexibilný začiatok dňa medzi 8: 00-10: 00. Výsledky sú dôležitejšie ako hodiny. Podporujeme work-life balance s možnosťou prispôsobiť si pracovný týždeň podľa tvojich potrieb. Tvoja misia:
Rozširovať digitálnu revolúciu vernostných programov!Ako Sales Representative budeš: Generovať B2B leads cez cold emailing, LinkedIn outreach a Instagram DMPrezentovať VEXiON cards kavárniam, reštauráciám, obchodom a službámViesť kompletný predajný proces od prvého kontaktu po uzavretie obchoduSpravovať CRM - sledovať leads, automatizovať follow-upyBudovať dlhodobé vzťahy s klientmi a zabezpečovať ich spokojnosťAnalyzovať trh a identifikovať nové príležitosti v rôznych sektorochKolaborovať s tímom na vylepšovaní produktu a predajných procesovČo konkrétne budeš robiť:
Denne xy+ cold emailov a xy+ telefonátov potenciálnym klientomTýždenne xy osobných stretnutí a produktových demoMesačne uzavrieť minimálne xy nových klientovSpravovať pipeline aktívnych prospects v CRM systémeIdeálny kandidát má:
1-3 roky skúseností s B2B predajom (nemusí byť nutne v tech sektore)Vynikajúce komunikačné schopnosti - dokáže presvedčiť a nadchnúťOdolnosť voči odmietnutiu - nie každé "nie" ťa zlomíTechnologickú zvedavosť - baví ťa spoznávať nové digitálne riešeniaSebamotiváciu a organizovanosť - dokáže pracovať samostatneAnalytické myslenie - rozumieš číslam a KPI metrikámEmpatiu voči zákazníkom - vieš pochopiť ich problémy a potrebyBonus body za:
Skúsenosti s CRM systémami (HubSpot, Salesforce, GoHighLevel)Znalosti o digitálnom marketingu a SaaS produktochPredchádzajúcu prácu v startupe alebo technologickej firmeVodičský preukaz a ochotu cestovať po SlovenskuNa čo kladieme najväčší dôraz:
Coachability - Vieš prijať feedback a okamžite sa zlepšiť?Rýchlosť učenia - Ako rýchlo sa adaptuješ na nové situácie?Úprimný záujem - Skutočne ťa baví pomáhať firmám rásť?Hustle mentality - Máš drive a energiu budovať niečo veľké?Prečo práve teraz?Vstupuješ do firmy v perfektnom momente - už máme product-market fit, rastúcu klientelu a pripravujeme expanziu.
Ideálna príležitosť stať sa kľúčovým hráčom v našom úspechu!Prečo si vybrať nás?🚀 Startup Energy s Reálnym dopadom - VEXiON cards mení spôsob, akým podniky budujú zákaznícku lojalitu. Namiesto papierových pečiatok ponúkame elegantné digitálne riešenie integrované s Apple a Google Wallet. Už pomáhame 80+ firmám zvyšovať tržby o 30%!💰 Transparentná a motivujúca kompenzácia - €1,000 základná mzda + 20% provízia. Štvrťročné bonusy za dosiahnutie cieľov.
📈 Sme v rýchlom raste - Expandujeme do ČR, Rakúska a Nemecka. Potrebujeme budúcich sales manažérov a country leaders. Tvoj rast = náš rast. 🎯 Cutting-edge technológie - Pracuješ s najmodernejšími nástrojmi: CRM, AI-powered email sequences, advanced analytics. Získaš skúsenosti s tech stackom, ktorý využívajú top globálne spoločnosti. 🌱 Zmysluplná práca - Pomáhame malým podnikom konkurovať veľkým reťazcom. Naše riešenie je eco-friendly a znižuje plytvanie papiera. Tvoríš budúcnosť retailu na Slovensku a.
🏠 Flexibilita a work-life balance - Hybrid model práce, flexibilný pracovný čas, domáci office setup, športové aktivity. Výberový proces prebieha v 3 krokoch: Screening call (30 min) - Zoznámenie a základné otázkyOsobné stretnutie + roleplay (90 min) - Testujeme 4 kľúčové kritériá: rýchlosť reakcie, inteligencia, počúvanie, schopnosť prijímať feedbackReference check - Overenie predchádzajúcej práceAk cítiš, že je toto príležitosť presne pre teba, daj nám o sebe vedieť čo najskôr. Budúcnosť vernostných programov čaká — poď ju tvoriť s nami.
Customize your resume to highlight skills and experiences relevant to this specific position.
Learn about the company's mission, values, products, and recent news before your interview.
Ensure your LinkedIn profile is complete, professional, and matches your resume information.
Prepare thoughtful questions to ask about team dynamics, growth opportunities, and company culture.