【品川】新規事業企画室／責任者補佐ポジション◆官公庁向け新規事業◆プライム案件9割

【企業名】株式会社プリマジェスト【職種名】【品川】新規事業企画室／責任者補佐ポジション◆官公庁向け新規事業◆プライム案件9割【仕事内容(概要)】【品川】新規事業企画室／責任者補佐ポジション◆官公庁向け新規事業◆プライム案件9割【具体的な仕事内容】【プライム案件９割！コンペ勝率7割！金融・公共向けソリューション/ハード×システム×BPO/多角的なアプローチが可能！/プライム上場子会社】■業務内容:新規事業推進を担う中核メンバーとして活躍していただきます。関係省庁、パートナー企業、社内他部門など、様々なステークホルダーと連携しながら、新規事業を成功に導くための企画、リサーチ、調整や交渉、セールスなどを責任者の右腕として横断的に携わって頂きます。■業務例：◇新サービス・新規ビジネスの企画・提案・市場リサーチ◇営業戦略やマーケティング施策の立案・実行◇関連企業・行政・業界団体との交渉・調整◇プロジェクトマネジメント支援◇必要な技術知見のキャッチアップ（※開発部門は別組織）最初は「トラストサービス」の推進をお任せしますが、将来的には新規ビジネスの立案から事業化、グロース戦略までを自ら主導していただくポジションです。■同社における働き方：・平均残業時間30時間程度■業界における強み：SI（自社製品ののソフトウェア）とBPOサービスをミックスした提案は当社の強みとなっており、大手SIerやITコンサル会社とコンペになっても高い勝率を誇ります。■当社の魅力：◎「世界最高水準の画像処理技術」×「AIなどの最新技術」で、お客様のビジネスを変革するDXドライブカンパニー◎プライム案件比率90%◎コンペ勝率７割の圧倒的な技術力◎銀行・保険・官公庁企業に強み◎キヤノンマーケティングジャパンGの安定基盤◎「アナログtoデジタル」と「デジタルtoデジタル」両輪を扱うからこそ可能になる、唯一無二のDXを提供変更の範囲：会社の定める業務【対象となる方(概要)】＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上【対象となる方(詳細)】＜応募資格/応募条件＞■必須条件：いずれかに該当する方・新規事業立ち上げや、事業企画としてプロジェクト推進のご経験・組織横断的にプロジェクトを実行した経験■歓迎条件：・IT業界でのご経験・官公庁や金融機関向け事業の経験【勤務地】＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区東品川3-32-42 Sビル11F勤務地最寄駅：JR各線／川崎駅受動喫煙対策：その他（対策完全分煙（社内に喫煙室あり））＜勤務地詳細2＞天王洲アイル（2025年夏頃移転予定）住所：東京都品川区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）【アクセス】＜勤務地補足＞■最寄駅：JR各線/川崎駅 徒歩7分、京急本線/京急川崎駅 徒歩5分※2025年夏頃：東京都品川区（天王洲アイル）へ移転予定＜転勤＞無原則、転勤無し（業務上、出張をお願いする場合があります）＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可【住所設定】本社／東京都品川区東品川3-32-42　[最寄り駅]天王洲アイル駅【勤務時間】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～14:30休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞9:00～17:30【雇用形態】正社員【期間】＜雇用形態補足＞期間の定め：無特記事項無＜試用期間＞3ヶ月最大6ヶ月まで延長の場合有【給与】＜予定年収＞500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～400,000円＜月給＞280,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■ご経験・現職等を考慮の上、決定致します。■昇給：年1回■賞与：年2回（約4ヶ月分）※業績及び評価により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。【待遇・福利厚生　各種制度】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：各種社会保険完備退職金制度：確定拠出年金制度（401K）あり＜定年＞60歳＜教育制度・資格補助補足＞■基本的にはOJTを中心に業務理解を促進頂きます。各種製品知識等についてはご入社後に業務と並行してご理解いただけます。＜その他補足＞■団体生命保険■確定拠出年金制度(401K)、選択制退職金制度■持株会制度■引越費用負担（当社規定に準ずる）■育児時短勤務制度■介護休業制度■育児休業制度■フリーバカンス制度■ブリッジホリデー■育児復職前・復職後面談■メンタルヘルスカウンセリング■キャリアカウンセリング■バースデープレゼント■提携保養所・運動施設の利用■永年勤続表彰■テレワーク■フリーアドレス■ビジネスカジュアル　など【休日・休暇 その他】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日土日祝日・年末年始・夏季を中心に年間カレンダーによる休暇制度：・特別休暇（慶弔、マタニティ、育児復帰後、裁判員、生理休暇など）・積立有給休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇【事業概要】■事業内容：・イメージ情報ソリューション　・イメージ情報の処理に関するハードウェアおよびソフトウェアの開発・製造・システムインテグレーション・イメージ情報の処理に関する受託業務　・メンテナンス、その他上記ハードウェア・ソフトウェアの保守、消耗品の販売、その他■特徴：(1)「世界最高水準の画像処理技術」×「AIなどの最新技術」で、バックオフィスを改革1968年の設立以来、「ペーパレス」「バックオフィス改革」を掲げ、フロントランナーとしての地位を築き上げてきました。こうした確かな専門技術の上に、AI、BI、RPAといった最新技術を組み合わせ、顧客のDX化を加速させるのが、私たちプリマジェストです。(2)目指すは業務改革のプラットフォーマー圧倒的な顧客基盤を築き、多数の業務改善知見・ノウハウとデータを蓄積してきた当社だからできること。それは、サービスの標準化・共通基盤化です。より安く・より使いやすいサービスを提供することで、日本中どの企業を見渡してもプリマジェストのサービスが使われている世界を作りたい。そんな世界を目指し日々邁進しています。(3)「アナログtoデジタル」と「デジタルtoデジタル」紙はもちろん（＝アナログtoデジタル）、テキスト・画像・動画がやりとりされるSNSやコミュニケーションアプリなど（＝デジタルtoデジタル）、マルチチャネルからデータを取り込めることが強み。このように当社だからこそリーチできる大量・多様なデータに、長年の業務改善ノウハウをかけ合わせて実現するのが、他社が真似できないプリマジェストならではのDXです。(4)中途入社者が正当かつ公平に評価される環境中途採用比率79%（2020年度）。その数字が示すように、当社は中途入社者が多数活躍する会社です。「新卒入社でなければ昇進できない」といった慣習は決してありません。他方で、年功序列や役職定年などもなく、年齢や前職関係なく正当かつ公平に評価される環境。それゆえ中途入社数ヶ月で幹部にスピード抜擢、といったケースも少なくありません。【郵便番号】1400002【所在地】東京都品川区東品川3-32-42【ビル名等】Sビル11F【設立年 補足】1968年7月【従業員数】2,488名【市場】非上場【資本金】100百万円【売上高】18,900百万円【HPリンク先】http://www.primagest.co.jp/