Job Description

DescriçãoPara o match perfeito acontecer precisa de PESSOAS, com as mais diversas experiências e pontos de vista, para que possamos continuar evoluindo enquanto empresa.Por isso, aqui na SulAmérica, incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças/etnias, orientações sexuais, identidades de gênero, gerações, com ou sem deficiência, para todas as nossas vagas. Afinal, as nossas diferenças é o que nos complementam!#LGBTI+ #PessoasNegras #PcD #50+ #Gerações #PessoasComDeficiênciaAtividadesConceber, conduzir e implementar mudanças de processos e sistemas na operação de VPP e áreas correlatas, com ou sem apoio de equipes de TI;Identificar oportunidades de melhoria, analisar problemas e sugerir correções;Apoiar a implementação de estratégias e metodologias (como BPM e Six Sigma) para otimização de recursos e aumento de produtividade;Compreender as necessidades da operação e das áreas de negócio, promovendo encontros para identificação de demandas e levantamento de dados que embasem essas necessidades;Desenvolver desenhos de processos e propor possíveis soluções para os problemas identificados;Atuar como facilitador técnico, apoiando equipes de negócio e de TI com dúvidas relacionadas ao que está sendo desenvolvido;Organizar e acompanhar os desenvolvimentos e entregas acordados com TI, em conjunto com o PO designado;Promover e fortalecer a cultura de melhoria contínua na equipe;Trabalhar em conjunto com diferentes áreas da empresa e partes interessadas para entender e alinhar processos.Outros RequisitosNecessário ensino superior completo em Administração, Gestão em Saúde, Engenharia de Produção, Sistemas de Informação, Atuarial, Matemática ou áreas correlatas;Gestão de processos e melhorias; Experiência no mercado de saúde; Conhecimento das normas do órgão regulados (ANS), em especial aquelas relacionadas ao padrão TISS;Vivência com Scrum; Experiência na apresentação de resultados para liderança.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period