Brownie

Assistant Store Manager. Madrid, Serrano. (Nueva Apertura)

Posted: 5 days ago

Job Description

¡EN BROWNIE TE BUSCAMOS A TI!Con sus orígenes en Barcelona, BROWNIE es una marca de moda juvenil para mujer, fundada en 2006. Cuenta con un equipo de jóvenes profesionales entusiastas y talentosos, 100% alineados con la misión y visión de nuestra marca, y enfocándose en crear un impacto positivo en nuestro mundo. ¡Síguenos para encontrar tu oportunidad de unirte a nuestro equipo!¡Abrimos nueva Flagship en Madrid (C/ Serrano)! Estamos buscando 2ª Encargado/a que quiera formar parte de un proyecto en crecimiento.¿Cuáles serían tus funciones?Gestionar, junto con la Store Manager, la optimización de las ventas y de los recursos asignados (equipo, producto, comunicación).Colaborar en la ejecución del plan anual de ventas.Analizar mensualmente los principales KPI's de la tienda: ventas, ratio conversión, ticket medio, etc.Colaborar con el equipo de Visual y el Área Manager en los cambios/montajes necesarios para mantener los estándares de imagen de la marca.Apoyar en los procesos de selección y onboarding de nuevas incorporaciones junto con People & Culture y Área Manager.Asumir la responsabilidad operativa de la tienda en ausencia de la Store Manager, asegurando la continuidad del servicio y la calidad de la experiencia del cliente.¿Qué estamos buscamos?Mínimo 2 años de experiencia en una posición similar.Nivel intermedio de inglés.Con estudios superiores.Una persona resolutiva, orientada a resultados, empática y con habilidades de liderazgo.Que transmita los valores de BROWNIE: transparencia, honestidad y humildad¡Si te apasiona el mundo de la moda y el retail y crees que puedes encajar en esta vacante, no dudes en aplicar!Brownie ofrece igualdad de oportunidades de empleo, todos los miembros de nuestro equipo son respetados y empoderados, independientemente de su color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, estudio civil, origen nacional, discapacidad o edad.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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