Job Description
DescriçãoResponsável por garantir a correção e conformidade dos processos de administração de pessoal, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista e o alinhamento com as políticas internas da empresa.Principais AtividadesRealizar o lançamento, conferência e fechamento da folha de pagamento, garantindo acuracidade nas informações e cumprimento dos prazos legais;Conferir contracheques e encargos trabalhistas (INSS, IRRF, FGTS e demais tributos), assegurando o correto recolhimento;Administrar processos de admissão, férias, afastamentos e rescisões contratuais, bem como conduzir homologações; Efetuar análises contábeis relacionadas à folha e apoiar a área financeira e contábil em conciliações;Realizar o controle e gestão do ponto eletrônico, garantindo a integridade dos registros e conformidade com a jornada de trabalho; Prestar apoio e orientação a colaboradores e gestores em temas de legislação trabalhista e políticas internas;Analisar cláusulas de acordos e convenções coletivas, interpretando impactos e aplicando corretamente nas rotinas de pessoal;Atuar no atendimento e resposta a fiscalizações trabalhistas, realizando a separação e envio de documentos solicitados pelos órgãos competentes.Requisitos100% PresencialBenefíciosSalário compatível com o mercadoParticipação nos Lucros ou ResultadosVale-transporteVale-refeição ou Refeitório no LocalAssistência médicaAssistência odontológicaSeguro de vidaCesta de NatalPrograma de treinamentosConvênio com empresas parceirasGinástica laboral
Job Application Tips
- Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
- Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
- Research the company culture and values before applying
- Prepare examples of your work that demonstrate your skills
- Follow up on your application after a reasonable time period