Leihia

Chargé / Chargée de recrutement

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Job Description

Description Du Poste🌟 Talent Acquisition H/F – CDI | Rueil-Malmaison (92) 🎯 Recherche de mandats, pilotage opĂ©rationnel et accompagnement des clientsVotre mission🎯 ConquĂȘte de mandats digitaux Piloter l’intĂ©gralitĂ© du cycle de recherche: qualification, proposition, contractualisation et fidĂ©lisation. Identifier de nouvelles opportunitĂ©s business et contribuer activement Ă  la croissance des portefeuilles. Accompagner les clients dans la dĂ©finition de leurs besoins et la structuration de leurs recrutements.🛠 Production et pilotage des recrutements Lancer et conduire les campagnes de sourcing et d’approche directe (profils cadres, non-cadres et experts). PrĂ©senter des shortlists pertinentes, alignĂ©es sur les attentes et la culture des entreprises. Garantir une expĂ©rience candidat qualitative et fluide, en vous appuyant sur notre ATS.đŸ€ Relation et conseil Animer les comitĂ©s de pilotage clients et les points d’avancement. Conseiller les interlocuteurs sur la marque employeur, le marchĂ© et les pratiques RH. Devenir un partenaire stratĂ©gique, au-delĂ  du recrutement.💡 Contribution collective et innovation Participer Ă  l’amĂ©lioration continue des process et Ă  la montĂ©e en compĂ©tences des Ă©quipes. Nourrir les rĂ©flexions marketing et produit par vos retours terrain.Profil recherchĂ©đŸ§Ź Votre profil Formation Bac+3 en Ressources Humaines, Commerce ou Droit Social. Minimum 2 ans d’expĂ©rience, en cabinet de recrutement traditionnel, avec une vraie envie d'en changer les codes MaĂźtrise du pilotage complet de recrutements multi-sectoriels. Parfaite aisance avec les outils digitaux et les ATS (notre mĂ©tier, c’est aussi la tech). Forte appĂ©tence pour mettre en avant l'expĂ©rience recruteur ET l'expĂ©rience candidat Esprit entrepreneurial, autonomie, rigueur et capacitĂ© Ă  engager.🎁 Ce que nous vous offrons Une solution diffĂ©renciante et reconnue sur le marchĂ©. La possibilitĂ© de piloter des missions stratĂ©giques et de signer vos propres mandats. Un modĂšle de rĂ©munĂ©ration attractif (fixe + variable). Une culture de la confiance et de l’autonomie. Un environnement bienveillant et exigeant, oĂč chacun a un rĂŽle clĂ©. Le jour de votre anniversaire offert đŸŽ‚đŸ“© Envie de rejoindre une Ă©quipe qui transforme le recrutement ?Postulez et rencontrons-nous.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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