Job Description
Nos offres d’emploiConseiller en développement des ventes (F/H) – AVRANCHESRejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.Vivez une expérience humaine passionnanteCe Que Vous FerezEn tant que Conseiller développement des ventes et en étroite collaborations avec les directeurs de région, vous animez l’ensemble des magasins de votre secteur (Sud Manche et Ille et Villaine Nord) et diffusez la politique commerciale.Vos ResponsabilitésVous apportez aux magasins de votre secteur un appui technique, commercial, marketing et merchandisingVous participez et mettez en place les plans d’actions commerciauxVous contrôlez les réalisations et vérifiez la bonne application des règles dans le magasin Vous êtes le garant de l’application de la politique d’enseigneVous contribuez à l’atteinte des objectifs de rentabilité des magasins de votre secteur : analyse des KPIVous validez les actions correctrices proposées par les responsables de magasins en support du directeur de régionVous assurez un reporting régulier auprès des directeurs de région et du directeur du développement des ventes auquel vous êtes rattaché Ce Que Nous RecherchonsVous disposez d’un bac+3 minimum ou avez une forte expérience dans l’exercice de ces fonctionsVous avez un contact simple, de proximité, un discours clair et orienté résultatsVous savez hiérarchiser les priorités et piloter les plans d’actions correctifsVous êtes force de propositions et vous vous appliquez à trouver des solutionsVous maitrisez parfaitement les applications bureautiquesVotre connaissance du LISA, des techniques de merchandising et des techniques de vente sera utile pour votre réussite sur ce postePoste itinérant, des déplacements très fréquents sont à prévoir sur l’ensemble de votre secteurPour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.La suite avec nous ?Ce Que Vous Allez AimerAccueil et conseil avec le sourireEsprit d’équipeUn parcours dédié de formationsDes possibilités d’évolutionDes avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSEUne synergie avec vos collèguesENVIE DE NOUS REJOINDRE ?Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.Notre processus de recrutementSi votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l’équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l’avenir d’Agrial.Date de début de contrat : Dès que possibleTemps de travail : Forfait joursAgrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.Mieux nous connaître« Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l’ensemble de nos parties prenantes, de l’agriculteur au consommateur.Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l’assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l’environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens !Cette offre vous intéresse ?Postuler
Job Application Tips
- Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
- Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
- Research the company culture and values before applying
- Prepare examples of your work that demonstrate your skills
- Follow up on your application after a reasonable time period