Coordinación Proyecto ATECA- Preparación y respuesta ante desastres Centroamérica

IMPORTANTE: Es un requisito esencial residir y contar con nacionalidad/ permiso de trabajo en Guatemala y/o El SalvadorEn Centroamérica Oxfam está implementando una lógica de trabajo integrada, bajo el enfoque de “clúster”, que busca una mayor coordinación e impacto en las acciones desarrolladas en en programa Centroamericano. Este modelo común articula las operaciones con una visión compartida, permitiendo la especialización y el fortalecimiento de la capacidad de aprendizaje.La estrategia se sustenta en un compromiso firme con los derechos de las mujeres y en la coherencia con principios feministas. El trabajo continúa orientado a la incidencia, en colaboración estrecha con los colectivos más vulnerables, mediante el incremento de la capacidad humanitaria.OBJETIVO DEL PUESTOLiderar la adaptación, planificación, gestión integral y seguimiento técnico-financiero de los proyectos en Centroamérica, garantizando el cumplimiento de resultados y estándares de calidad. La persona titular será responsable de la coordinación institucional y el relacionamiento estratégico con socios locales, autoridades nacionales, plataformas regionales y actores humanitarios clave, asegurando la articulación de los proyectos con la estrategia subregional de Oxfam en Centroamérica.¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?Asegurar la calidad, pertinencia y coherencia técnica de la implementación del proyecto, en función de sus objetivos, resultados y los principios y valores de Oxfam. Liderar la planificación de actividades con los equipos humanitarios de Oxfam en los países involucrados, así como con los socios locales y otros actores relevantes, para garantizar el cumplimiento de los objetivos y resultados descritos en el proyecto, incluyendo la activación del Fondo de Respuesta a Emergencias. Monitorear la ejecución técnica y financiera del proyecto durante todo su ciclo (planificación, ejecución, evaluación y aprendizaje –SEA–), en estrecha coordinación con los equipos de Oxfam en El Salvador y Guatemala, identificando avances, dificultades y proponiendo medidas correctivas oportunas. Acompañar a los equipos de país para asegurar la aplicación de los procesos y procedimientos administrativos y técnicos requeridos por Oxfam y el donante. Garantizar la ejecución de los procesos de Seguimiento, Evaluación y Aprendizaje (SEA), en cumplimiento con los estándares y políticas de Oxfam. Facilitar espacios de intercambio y aprendizaje con socios, autoridades y redes, promoviendo la sostenibilidad de las acciones y la apropiación de los resultados.Apoyar, según sea requerido, en la movilización de recursos para complementar o escalar las acciones del proyecto, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de país y el Programa Regional de Oxfam en Centroamérica. Rendir cuentas periódicamente sobre los avances del proyecto a copartes, aliados y actores internos de Oxfam, asegurando un flujo de información oportuno y transparente. Promover la coordinación, colaboración y aprendizaje entre los equipos de país implicados en el proyecto, fomentando el desarrollo de capacidades individuales y colectivas. Crear un ambiente laboral positivo y de respeto, brindando retroalimentación oportuna sobre el desempeño del personal bajo su supervisión.Para ver el perfil completo puedes acceder a este link¿QUÉ TE OFRECEMOS?Contrato: Anual con posibilidad de prorrogaCategoría C2Base de trabajo: Guatemala o El SalvadorFecha de cierre de la oferta: 17/12/2025. Para solicitar el puesto, puedes enviarnos tu CV y una carta de presentación incluyendo expectativas salariales. Las personas preseleccionadas serán contactadas a partir de mediados de enero.Oxfam se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento relacionado con el acoso, el abuso y la explotación sexual así como el fraude, la corrupción o cualquier tipo de comportamiento asociado a la falta de integridad; promoviendo el bienestar de la infancia, la juventud y las personas adultas. Oxfam espera que todas las personas del equipo compartan este compromiso a través de nuestro código de conducta. Nuestra prioridad es asegurar que solo aquellas personas que comparten y demuestran nuestros valores sean seleccionadas para formar parte de nuestro equipo.Todas las ofertas de empleo están sujetas a referencias satisfactorias y controles de detección adecuados (que pueden incluir controles de antiterrorismo, salvaguardia y antecedentes penales).Requisitos mínimosFormación universitaria y experiencia profesional comprobada de al menos cinco años en la coordinación de proyectos multinacionales en materia de preparación ante desastres y/o reducción del riesgo de desastres (RRD). Dominio avanzado del español y deseable del inglés, tanto oral como escrito (se aplicarán pruebas técnicas y entrevistas en ambos idiomas). Experiencia demostrada en procesos de preparación ante desastres y reducción del riesgo de desastres, con énfasis en la construcción de resiliencia en medios de vida agropecuarios. Experiencia comprobada en la implementación del ciclo completo de proyectos, incluyendo Sistemas de Alerta Temprana (SAT), especialmente en el ámbito de la Seguridad Alimentaria y Nutricional (SAN). Se valorará especialmente el conocimiento de los contextos nacionales de los cuatro países que conforman el ámbito de intervención del proyecto. Experiencia en el liderazgo de equipos de trabajo multidisciplinarios y en la coordinación con organizaciones socias.Experiencia en el relacionamiento con actores nacionales e internacionales vinculados a la respuesta humanitaria.Compromiso demostrado con el enfoque basado en derechos humanos, en especial con la promoción de los derechos de las mujeres y de otros grupos en situación de exclusión o vulnerabilidad.