兵庫支社神戸営業所CS

職務要約：プランライトアドバイザー(営業職員)が取り扱う生命保険の新契約・保険料収納・支払に関わる事務処理とサポートを行っていただく業務です。職務詳細：新契約、保険料収納、支払等保全に関する事務処理及びプランライトアドバイザーの事務指導タブレットを使用した新契約申込手続きをはじめとしたデジタル化対応のサポート来店・電話対応を含むお客さまサービス業務コンプライアンス及び顧客の維持管理に係る業務スキルと経験 （必須）：・事務の実務経験。・店口顧客・電話対応及び会社の営業担当者とのコミュニケーションをとる対人対応能力。・基礎的なPCスキル(ワード・エクセル等).スキルと経験 （有れば尚可）：・生命保険会社または他の金融機関の営業拠点における実務経験。語学力：日本語英語は必須ではありません。求める人物像：確実な事務処理能力とコミュニケーション能力、要望にスピーディに応えられる行動力のある方魅力：PAチャネルの営業拠点において、直販社員である「プランライトアドバイザー」とともに働いていただく事務スタッフです。事務の円滑な運営と業務のデジタル化推進をサポートいただく業務を通じて生命保険会社での有益な経験を積むことができます。社外勤務についての部内ガイドライン：社外勤務は選択可(営業オフィスのサポートのため出勤が原則ですが、社外勤務は可能です)給与：経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。通勤交通費支給（当社規定による）休日休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇、特別連続休暇、アニバーサリー休暇、ライフサポート休暇他勤務地：兵庫県神戸市中央区 （ 兵庫県姫路市も検討可 ）あなたを動機づけは何ですか？あなたはお客様に一生懸命になり、お客様の利益のために耳を傾け、関与し、行動しますあなたはアジャイルなマインドセットでビジネスの成果を実現する方法を見つけたいという好奇心を持って、広い視野で考えますあなたはチームで成長し、一緒に物事を成し遂げることを楽しみますあなたは責任感をもって、重要事項に対するソリューションを構築しますあなたは正しいことをし、誠実に働き、率直に発言しますあなたの人間性を共有し、多様で包括的な職場環境を構築するのを助けます私たちのコミットメント我々の使命; 意思決定をより簡単にし、より良い生活を送るために貢献することあなたの成長と成功のためのリーダーシップチームであること業界の変革を推進するリーダーとなるという大胆な目標毎日最善を尽くすjobs.manulife.comで私たちの雇用機会についてもっと学んでくださいAbout Manulife And John HancockManulife Financial Corporation is a leading international financial services provider, helping people make their decisions easier and lives better. To learn more about us, visit https://www.manulife.com/en/about/our-story.html.Manulife is an Equal Opportunity EmployerAt Manulife/John Hancock, we embrace our diversity. We strive to attract, develop and retain a workforce that is as diverse as the customers we serve and to foster an inclusive work environment that embraces the strength of cultures and individuals. We are committed to fair recruitment, retention, advancement and compensation, and we administer all of our practices and programs without discrimination on the basis of race, ancestry, place of origin, colour, ethnic origin, citizenship, religion or religious beliefs, creed, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), sexual orientation, genetic characteristics, veteran status, gender identity, gender expression, age, marital status, family status, disability, or any other ground protected by applicable law.It is our priority to remove barriers to provide equal access to employment. A Human Resources representative will work with applicants who request a reasonable accommodation during the application process. All information shared during the accommodation request process will be stored and used in a manner that is consistent with applicable laws and Manulife/John Hancock policies. To request a reasonable accommodation in the application process, contact recruitment@manulife.com.Working ArrangementIn Office