Confidential

Directeur d'usine/Directrice d'usine

Posted: 9 hours ago

Job Description

Le/la Directeur(trice) d'usine est responsable de la planification, de l’organisation et de la supervision des activités opérationnelles de l’entreprise. Il/elle veille à l’optimisation des processus, à l’atteinte des objectifs de performance et à la mise en œuvre de stratégies visant l’efficacité, la qualité et la rentabilité.ResponsabilitésÉlaborer et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle en cohérence avec la vision et les objectifs de l’entreprise.Superviser les opérations quotidiennes, incluant la production, la logistique, la chaîne d’approvisionnement, le service client et les installations.Suivre les indicateurs de performance (KPI) pour mesurer l’efficacité, la qualité, les coûts et les délais.Optimiser les processus opérationnels à l’aide de méthodologies telles que Lean ou Six SigmaAssurer la conformité aux normes réglementaires, environnementales, de santé et sécurité.Gérer les budgets opérationnels, contrôler les coûts et identifier des opportunités d’amélioration de la rentabilité.Collaborer avec les départements Finance, RH, Ventes, TI et Qualité pour assurer une coordination fluide et une exécution efficace.Évaluer les risques opérationnels et mettre en place des plans de contingence.Maintenir des relations stratégiques avec les fournisseurs, partenaires et sous-traitants.Profil recherchéDiplôme universitaire en gestion des opérations, ingénierie, administration ou domaine connexe.Expérience significative (5 ans) dans un rôle de direction opérationnelle, idéalement dans un environnement complexe ou en croissance.Leadership mobilisateur, capacité à gérer le changement et à influencer à tous les niveaux.Fortes compétences analytiques, sens des priorités et orientation vers les résultats.Bilinguisme (français/anglais)*Des détails supplémentaires sur les responsabilités, les attentes et les conditions du poste seront partagés avec les candidats retenus lors des prochaines étapes du processus.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period