Directeur Général (H/F)

Impul'SE accompagne une entreprise du secteur de la production de chocolat dans la recherche de son/sa futur(e) Directeur(trice) Général(e). Pour des raisons de confidentialité, le nom de la structure ne sera communiqué qu’aux personnes intéressées.Description de l'entreprise Notre Chocolaterie est une entreprise artisanale reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire.Aujourd’hui, l’entreprise entre dans une nouvelle phase de développement avec :• Des projets commerciaux structurants prêts à être déployés• Une volonté d’augmentation significative du chiffre d’affaires• Une ambition claire d’amélioration de la rentabilité• Un besoin de structuration pour accompagner la croissanceNous souhaitons franchir un cap stratégique et inscrire l’entreprise dans une dynamique durable et ambitieuse.L’opportunitéNous recherchons un Directeur Général capable de prendre en charge la direction opérationnelle complète de l’entreprise.Il ne s’agit pas d’un poste d’exécution, mais d’une mission de structuration, d’organisation et de développement.Le Directeur Général aura un rôle déterminant dans la transformation et la montée en puissance de l’entreprise.Les responsabilitésSous l’autorité du Président, le Directeur Général assurera :Pilotage opérationnel• Organisation et supervision de l’ensemble des activités• Mise en place de process structurés• Optimisation de la performance globaleManagement d’équipe (4 salariés)• Encadrement et animation quotidienne• Développement des compétences• Management de proximité• Organisation des planningsDéveloppement commercial• Suivi et développement des relations clients• Négociation fournisseurs• Participation aux actions commerciales et salons• Contribution directe à la croissance du chiffre d’affairesGestion administrative et financière• Suivi des indicateurs économiques• Gestion courante bancaire• Reporting mensuel structuré• Relations avec les partenaires sociaux et fiscauxRépartition des rôlesLe Président conserve :• La vision stratégique• Les décisions financières majeures• La validation des investissements importants• Le contrôle global de l’orientation de l’entrepriseLe Directeur Général dispose :• D’une autonomie réelle dans la gestion quotidienne• D’un pouvoir d’engagement jusqu’à 10 000 € par opérationRestent soumis à validation du Président :• Investissements supérieurs à 10 000 €• Embauche en CDI• Emprunts, crédits, leasing• Décisions stratégiques modifiant l’orientation de l’entrepriseL’objectif est clair : autonomie dans l’opérationnel, sécurité dans la stratégie.Organisation du poste• Statut cadre – Forfait jours (218 jours)• Autonomie complète dans l’organisation du temps• Présence terrain forte et visibleVolume réaliste :• 45 à 50 heures hebdomadaires en moyenne• Pics possibles en période d’activité intenseRituels de pilotage :• Réunion hebdomadaire courte avec le Président• Reporting mensuel structuréLes objectifsLe Directeur Général devra :• Structurer l’organisation pour la rendre scalable• Accompagner la croissance vers 600–700 k€ de chiffre d’affaires• Améliorer la marge et la rentabilité• Mettre en place une organisation moins dépendante d’une seule personne• Préparer l’entreprise à un changement d’échelleRémunération et alignementRémunération fixeLes conditions de rémunération seront abordées directement avec les profils retenus.Part variable10 % de la marge brute supplémentaire générée au-delà du niveau actuel.Exemple :+120 000 € de marge = 12 000 € de prime.Intéressement au capital (à définir)Possibilité d’attribution progressive jusqu’à 5 % du capital, conditionnée à la performance et à la durée d’engagement.Objectif : alignement durable des intérêts.Le profil recherchéNous recherchons un dirigeant :• Structurant et organisé• Leader naturel• Pédagogue• Capable de déléguer et formaliser• Orienté performance• Présent sur le terrainLe futur Directeur Général devra savoir construire, structurer et développer, tout en créant une dynamique collective forte.ConclusionCe poste représente une véritable opportunité de direction opérationnelle avec autonomie réelle, cadre sécurisé et perspective d’association.Nous recherchons un partenaire de croissance, capable d’inscrire son action dans la durée et de contribuer activement à la transformation de l’entreprise.