Director comercial

¿Eres una persona con liderazgo, visión comercial y capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento?Te estamos buscando.⭐ Sobre nosotrosSomos una agencia inmobiliaria en crecimiento acelerado, con un equipo en plena expansión y un modelo basado en formación, acompañamiento y desarrollo del talento. Necesitamos incorporar un/a Director/a Comercial que sea capaz de liderar, inspirar y activar al equipo para llevarlo al siguiente nivel.🎯 Tu misión principalDirigir, impulsar y hacer crecer el equipo de asesores comerciales, asegurando su productividad, integración y desarrollo constante.🔥 Tus responsabilidades1. Liderazgo y acompañamiento del equipoAcompañar en el día a día a los asesores, especialmente en su fase inicial.Detectar talento, reforzar puntos débiles y potenciar habilidades comerciales.Implantar dinámicas de equipo, rituales semanales y seguimiento constante.2. Integración de nuevos asesoresRecibir, acoger e integrar a cada nuevo asesor.Asegurar que sus primeros 30–60–90 días estén guiados y alineados con los estándares de la oficina.Evaluar progreso y crear planes de acción individualizados.3. Activación comercial y prospecciónAcompañar a los asesores en acciones de prospección: llamadas, visitas, captaciones.Liderar por ejemplo: mostrar actividad, disciplina y foco en resultados.Impulsar la generación de oportunidades y pipeline.4. Desarrollo y formaciónFacilitar formaciones internas y reforzar metodologías comerciales del equipo.Implementar herramientas y procesos que mejoren la productividad.Garantizar que el equipo domina argumentarios, procesos comerciales y sistema de captación.5. Seguimiento y métricasAnalizar actividad y resultados del equipo.Crear informes semanales con KPIs clave:ProspecciónCaptacionesExclusivasVentasOnboardingProductividadProponer mejoras y estrategias para optimizar rendimiento y resultados.🧠 Requisitos del perfilExperiencia previa en ventas, dirección comercial o liderazgo de equipos.Capacidad real de motivar, guiar y activar personas.Mentalidad orientada a resultados y crecimiento.Habilidades de comunicación, gestión y resolución de conflictos.Carácter organizado, disciplinado y con visión estratégica.Pasión por el desarrollo de personas.(Deseable) Experiencia en el sector inmobiliario, ventas directas o B2C.🚀 Qué ofrecemosProyecto estable con crecimiento real.Formación continua y acompañamiento directivo.Libertad para implementar procesos, ideas y mejoras.Acceso a herramientas y recursos profesionales.Ambiente de trabajo dinámico, ambicioso y colaborativo.Retribución competitiva según perfil.