Afianza

Director/Manager Estrategia y M&A (PYMEs)

Posted: 1 days ago

Job Description

En Afianza Asesores seguimos creciendo, y queremos sumar a nuestro equipo un/a profesional senior con experiencia sólida en el ámbito de M&A. para PYmes Responsabilidades PrincipalesCoordinar y ejecutar procesos completos de M&A (buy-side o sell-side) en Pymes.Desarrollo y coordinación de materiales de marketing en procesos de M&A: Valoración de Compañía, Teasers, Information Memorandum (IM), Management Presentations.Liderar la evaluación financiera y estratégica de oportunidades (modelado, valoración, sensibilidad).Supervisar y desarrollar a un equipo de analistas/asesores en tareas financieras y comerciales en el ámbito de M&A.Negociar directamente con contrapartes, empresarios y asesores.Gestionar relaciones con bancos, firmas legales, brokers y asesores externos.Identificar y cualificar oportunidades de M&A. Requisitos• Mínimo 5 años de experiencia liderando procesos de M&A para Pymes.• Licenciatura en Finanzas, Economía, ADE, Ingeniería. MBA, Maestría en Finanzas o cursos especializados en M&A y Corporate Finance.• Experiencia trabajando con PYMEs, empresas familiares o en entornos con estructuras informales.• Experiencia directa en la elaboración de documentos comerciales y materiales de marketing para deals.• Historial de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades Técnicas• Modelado financiero avanzado y valoración (DCF, múltiplos, LBO, etc.).• Redacción y diseño de documentos persuasivos (IM, teaser, presentaciones).• Conocimiento práctico de aspectos legales y fiscales comunes en M&A.• Inglés avanzado (indispensable para documentación y posibles contrapartes extranjeras).• Dominio de Excel, PowerPoint y herramientas de diseño o visualización (deseable: Canva, InDesign, etc.). 💼 Lo que ofrecemos Contrato indefinido.Proyecto estable en una empresa donde la persona es el centro del negocio.Plan de formación, programa de bienestar del empleado y oportunidades reales de desarrollo profesional. ✨ Si quieres formar parte de un equipo que apuesta por el crecimiento, ¡queremos conocerte!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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