Direttore Business Unit

Chaberton Professionals, divisione di Chaberton Partners dedicata alla ricerca e selezione di profili di Middle and Top Management, è attualmente alla ricerca di un Direttore Business Unit per un’azienda ad alto valore tecnologico. Il ruolo prevede la guida di una nuova Business Unit dedicata ai prodotti, che integrerà competenze di ingegneria IT, marketing strategico e go-to-market. Il candidato avrà la responsabilità di definire la strategia, lo sviluppo e la crescita dell’offering dei prodotti, sarà la figura chiave che integra competenze di management, product management, analisi di mercato e marketing, per far evolvere il portafoglio prodotti e penetrarne efficacemente il mercato.Principali Responsabilità:Definizione della vision strategica per la Business Unit Prodotti, in allineamento con la direzione aziendale.Gestione operativa e organizzativa della BU: leadership del team (IT, sviluppo prodotto, marketing), allocazione delle risorse, definizione dei budget.Analisi di mercato e della concorrenza: ricerca di trend, segmentazione, sizing del mercato, SWOT analysis, identificazione delle opportunità di sviluppo.Ideazione, progettazione e ridefinizione del portafoglio prodotti: lancio di nuovi prodotti, revisione di quelli esistenti, con forte attenzione al ciclo di vita del prodotto (Product Life Cycle). Questo include la collaborazione con il team di sviluppo IT per definire roadmap, funzionalità, priorità.Definizione della strategia di marketing di prodotto (product marketing): posizionamento, pricing, value proposition, go-to-market, materiali di vendita, comunicazione ai clienti.Coordinamento con vendite, customer success e altre funzioni per assicurare che i prodotti siano ben supportati, compresi i lanci commerciali e l’adozione da parte del mercato.Monitoraggio dei KPI di BU (ricavi, margini, quota di mercato, adozione prodotto) e reporting alla direzione.Innovazione: proporre e guidare iniziative di miglioramento continuo, sfruttare feedback clienti, guidare pivot di offerta se necessario.Networking esterno: rappresentare l’azienda nei confronti di partner, clienti chiave, fornitori, ecosistema tecnologico.Requisiti Richiesti:Esperienza consolidata (minimo 8–10 anni) in ruoli di responsabilità: preferibilmente come Head / Director / Responsabile di divisione in ambito IT / tecnologia, con responsabilità P&L.Esperienza specifica nel product management e nel product marketing, idealmente maturata in contesti IT o software. Conoscenza del ciclo di vita del prodotto.Competenze di analisi di mercato, strategia di business e posizionamento competitivo (marketing strategico).Capacità di leadership e gestione di team multidisciplinari (sviluppo, marketing, vendite).Abilità di pianificazione, budgeting e gestione finanziaria della Business Unit.Forte orientamento al risultato e mentalità data-driven: esperienza nel definire e monitorare KPI, analizzare performance, correggere strategia.Ottime capacità comunicative e di presentazione, anche con stakeholder esterni.Laurea in Economia, Ingegneria, Marketing o disciplina equivalenteInglese fluente, sia scritto che parlato.Disponibilità a viaggiare (per incontri con clienti, partner, eventi).Sede: Roma