Ejecutivo De Prospección De Socios Conductores.

Descripción de la empresa¡Somos Kolors! Una empresa que utiliza la tecnología para ofrecer distintos servicios.Nuestra vertical Urbvan es una red de movilidad compartida con rutas preestablecidas que opera a través de la mas avanzada tecnología y a través de la app. Estamos enfocados en brindar un servicio de calidad, cómodo y seguro, a la vez que contribuimos con la disminución del tráfico vehicular de las ciudades.Descripción del empleoDesarrollar los canales de captación de nuevos socios para alcanzar los objetivos de crecimiento de cada verticalDar mantenimiento a la base de datos de leads de nuevos socios que lleguen Inbound y OutboundDar una primera clasificación de los leads y realizar el primer contacto para establecer quién es cualificado y qué lead no lo esClasificar a los leads para cada verticalCumplir con el proceso de onboarding con el lead cualificadoTrabajar en equipo con los Supply Executives para que cierren la negociación en conjunto. Horario de 9 a 18 horas 6 días a la semana. RequisitosLicenciatura: Administración, Economía, Marketing, Comunicación, Carreras comerciales, FinanzasExperiencia: Posiciones comerciales face to face, manejo de negociaciones, prospección y nuevas formas para sacar datos y referidos. Tener conocimiento de cómo manejar procesos comerciales. Experiencia previa con Hubspot o CRM es un plus. Experiencia previa en área de compras es un plus. Al menos 4 años de experiencia laboral previa en roles que requieran negociación y seguimiento a nuevos leadsInglés intermedio deseable. Herramientas: Google Workspace, Microsoft Office (Excel usando analíticas), Cincel, Hubspot, Adobe Reader deseable. Excel intermedio Indispensable:Funciones típicas: filtrado, tablas dinámicas, fórmulas. Información adicionalOfrecemosSalario $16,700 brutos mensuales. Plan de well-beingDesde el día 1 prestaciones de ley y Acceso a Mina, la aplicación de telemedicina desde la que puedes tener sesiones programadas con nutriólogos, psicólogos o médicos generales. Al pasar el periodo de prueba se agregan nuevos beneficios:Total PassSGMM con Zurich y Seguro de Vida con InsigniaDías de Salud MentalDías económicosVacaciones Superiores a LeyTrabajo Híbrido mayormente desde casa (en función a los resultados)Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión En Kolors nos esforzamos por construir una fuerza laboral compuesta por personas con diversos antecedentes, habilidades, mentes e identidades que nos ayuden a crecer, no sólo como empresa, sino también como individuos. Urbvan es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, cuidando la brecha salarial.