Job Description

Mô tả công việc- Lên kế hoạch và triển khai toàn bộ hệ thống thiết kế gameplay, level, economy và meta progression cho sản phẩm.- Phối hợp với các team liên phòng ban để triển khai, tối ưu và cải tiến các sản phẩm kinh doanh hoặc đang phát triển.- Tìm hiểu, nghiên cứu các ý tưởng game mới, thị trường và xu hướng chơi game của người chơiYêu cầu ứng viên - Thiết kế game đáp ứng được các KPI quan trọng như retention, engagement, LTV, IAP.- Am hiểu sâu các cơ chế gameplay trong hybrid casual- Có kinh nghiệm thiết kế level- Tư duy sản phẩm tốt: biết giữ chân user & khai thác IAP từ design- Kinh nghiệm làm việc với dữ liệu, phân tích data để tối ưu chỉ số.- Đam mê làm game và am hiểu thị trường game - Khả năng diễn đạt, trình bày rõ ràng, dễ hiểu, làm việc việc nhóm tốt.- Ứng viên đã có kinh nghiệm từ 02 năm kinh nghiệm thiết kế game, ít nhất 1–2 sản phẩm đã thành côngQuyền lợi - Lương: 15-35tr/tháng  - Phụ cấp ăn trưa 500000đ, thuê trọ 200000đ, đi lại 100000đ; - Văn hóa công ty: đọc sách, tập thể dục hàng ngày;- Làm việc trong môi trường trẻ trung, thân thiện và hướng đến việc phát triển con người;- Thời gian làm việc: T2 - T6, 1 thứ 7 Creative day, nghỉ 3 thứ 7 và 4 chủ nhật.(8h30 - 18h, nghỉ trưa 1h30p)- Thưởng các ngày nghỉ lễ; thưởng tết (1-5 tháng lương); - Xét duyệt thưởng tour du lịch 6 tháng/lần;- Review lương 2 lần/năm; (điều kiện đủ 6 tháng chính thức)- Trang bị thiết bị hiện đại, laptop, màn hình lớn;- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động;- Đồ ăn nhẹ /đồ uống miễn phí;- Du lịch hàng năm, tham gia liên hoan hàng tháng;- Tham gia vào CLB Bóng đá của công ty hàng tuần.- Quyền lợi dành cho thành viên làm >1 năm: Khám sức khỏe tổng quát 1 năm/lần, Cấp vốn mua nhà, mua xe, thẻ tập gym, yogaĐịa chỉ làm việc:-    Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội.☎️ Ib FB/Zalo: 0374.272.106 em trao đổi chi tiết💌Gửi CV qua: Email: hoaptth.hr@gmail.com với Tiêu đề [Họ và tên_vị trí ứng tuyển]

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In