Cinépolis

Gerencia Business Intelligence Comercial @ CDMX

Posted: 52 minutes ago

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Job Description

ConócenosSomos una empresa global, orgullosamente mexicana, con más de 51 años en la industria del entretenimiento. Contamos con más de 800 cines y más de 6,677 salas en 18 países: México, Argentina, Bahréin, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, El Salvador, España, Estados Unidos, Guatemala, Honduras, India, Indonesia, Omán, Panamá, Perú y Emiratos Árabes Unidos.Somos más de 32,244 Cinepolitos a nivel global; y gracias a la experiencia de nuestros Cinepolitos hemos logrado ser el 3er lugar mundial en número de salas, 2º lugar mundial en número de boletos vendidos y 1er lugar mundial en ocupación promedio por sala.Para seguir creciendo y creando momentos inolvidables, buscamos personas como tú, que quieran escribir su historia con nosotros e iluminar la película de sus vidas con grandes sonrisas y momentos inolvidables.Gerencia Business Intelligence ComercialLugar de trabajo: Alcaldía Álvaro Obregón, CDMXModalidad presencialTu próximo rolCoordinar y dar seguimiento a los planes comerciales con base en estrategias de venta para maximizar el ingreso y cumplir con los objetivos de la Dirección.¡Imagínate haciendo esto!Dar seguimiento a los planes comerciales, presupuesto de ventas y a los acuerdos con clientes y coordinar su ejecuciónConstruir y mantener las mejores relaciones con la cartera de clientes de acuerdo al canal de venta para mantenerlos y atraer a clientes potencialesRealizar planes de recuperación de clientesDar seguimiento a sugerencias y necesidades de clientes para hacer recomendaciones en función a sus productos y los canales de venta para Cinépolis.¿Qué necesitas?Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Publicidad o afínNivel avanzado de inglésExperiencia en Ventas, Mercadotecnia, MediosDisponibilidad de reubicarse a CDMX (en caso de vivir en otra ciudad) y trabajar de forma presencial.Tenemos un reto para quienes quieranTrabajar en una empresa global orgullosamente mexicanaDesarrollar tus habilidades y poder aprender de los mejoresExperimentar lo que es realmente trabajar en un entorno dinámico, divertido y acelerado.Desarrollar y escalar proyectos de alto impacto para la organización.Te proponemosDar el siguiente paso en tu carrera profesional junto a un equipo global, productivo y multi culturalUn excelente paquete de compensación y beneficiosColaborar en un ambiente en el que se impulsa la diversidad y la inclusión en todas las dimensiones: género, LGBTQ+, habilidades, etnia y generaciones. Juntos nos embarcamos en un viaje en el que todas las personas, individual y colectivamente, acogemos y celebramos las diferencias individualesCrear experiencias inspiradoras que tocan la vida de las personas, porque juntos impulsamos nuestro crecimiento de manera responsable y damos forma al futuro cuidando a la comunidad y el medio ambiente.Te ofrecemosSueldo basePrestaciones y beneficios superiores (Vales de despensa, Caja y Fondo Ahorro, SGMM, Seguro de vida, Cortesías mensuales, Bono anual por desempeño, Aguinaldo, Servicio de comedor subsidiado, Apoyo de transporte)Salario emocional (día de cumpleaños, días flotantes, tarde libre)Horario FlexibleCapacitación constante.@Cinépolis se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluido el embarazo, el parto, decisiones de salud reproductiva o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, condición de veterano protegido, condición como individuo con discapacidad, información genética, opiniones o actividad política, u otras características protegidas legalmente aplicables.@Cinépolis no acepta referencias o currículums no solicitados de ninguna fuente que no sea directamente de los candidatos o proveedores preferidos. No consideraremos referencias no solicitadas.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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