Gestionnaire RH à 80% (H/F)

Gestionnaire RH à 80%au Service des ressources humaines, Secteur administration RH et salairesVos missionsAssurer, au sein d’une petite équipe, la gestion complète des salaires, des assurances sociales et du temps de travail afin d’en garantir la qualité et l’efficienceGérer l’ensemble des tâches administratives en lien avec le cycle de vie du personnelAssurer un rôle d’interface entre les conseiller·ères RH et les collaborateurs·tricesParticiper à des projets d’évolution d’outils RH et contribuer activement à l’amélioration continue des processus au sein du secteurVos compétencesCapacité d’analyse/expertise sur les différentes thématiques salarialesConnaissances confirmées des bases légales en lien avec la gestion du personnelSens des responsabilités, autonome et rigueurEsprit d’entraide et une aisance à travailler en équipeLoyauté et une grande discrétionExcellentes connaissances des environnements Windows et Office et des logiciels RHVotre profilCFC d’employé de commerce ou formation jugée équivalenteTitulaire d’un brevet fédéral en ressources humaines ou en assurances socialesMinimum 5 années d’expérience au sein d’un service RH, plus spécifiquement dans la gestion des salaires et la gestion du tempsExpérience au sein d’une collectivité publique, un atoutEntrée en fonction: 1er février 2026 ou à convenirSensible au développement durable, la Ville de Fribourg demande que les postulations lui soient adressées via le site de recrutement (emploi.ville-fribourg.ch) jusqu’au 17 novembre 2025.De plus amples renseignements peuvent être obtenus auprès de Mme Jocelyne Rauber, cheffe du Secteur administration RH et salaires, au 026 351 70 45.