MISIÓN: Implementar la gestión efectiva de los procesos de talento humano, alineados con la estrategia organizacional. Liderar operativamente la ejecución de iniciativas que promuevan una cultura de compromiso, identidad y alto desempeño, brindando soporte y asesoría a los líderes de las Divisiones y de Direcciones de la empresa, en temas de atracción, desarrollo y retención de talento, asegurando el cumplimiento de políticas, buenas prácticas y objetivos de Recursos Humanos. RequisitosLicenciatura en Psicología Industrial/organizacional. Deseable maestría en Gestión del Talento Humano.
Mínimo 3 años de experiencia como Jefe de RRHH o puesto similar. Experiencia en procesos de RRHH: Reclutamiento y Selección, Onboarding, Desarrollo de Talento, Evaluación del Desempeño, Talento y Sucesión. Conocimiento de Metodología de Compensaciones HAY. Conocimiento en manejo de nóminasManejo de tableros de indicadores de RRHHSE OFRECESalario Q20,000Jornada laboral presencial de lunes a jueves de 8: 00 – 17: 30 y viernes de 7: 00 a 15: 00. Prestaciones de ley. Seguro de vida y gastos médicos (contributivo)
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