HR Business Partner

Werken bij DeliBarn: Waar vakmanschap, creatie en groei centraal staan!DeliBarn maakt onderdeel uit van de Aurelius Group (Private Equity Fund). We bieden klanten binnen en buiten Europa een uitgebreid assortiment aan kwaliteitsvolle charcuterie en handige services. Elke dag opnieuw maken we van duurzame consumptie een natuurlijke keuze. Hoe? Door de zin naar lekker en simpel eten, bereid met zorg voor mens en planeet, te vergroten. Bij het klaarmaken van onze producten komen onze klanten en consumenten altijd op de eerste plaats, net zoals het welzijn van de bijna 1.500 geëngageerde mensen. die voor ons werken binnen 6 industriële vestigingen waarvan 3 in België en 3 in Nederland. Binnen DeliBarn willen we voorop blijven lopen in duurzaamheid, innovatie en groei waarbij we investeren voor onze klanten. Daarnaast ontdekten we ook opportuniteiten voor blended producten. Dit zijn producten die gemaakt zijn uit een combinatie van plantaardige en dierlijke ingrediënten. Het doel is om de voordelen van beide te combineren en zo een duurzamer én gezonder product te creëren. Wat staat er op het menu voor jou als HR Business Partner? Als HR Business Partner fungeer je als aanspreekpunt voor zo’n 160 medewerkers van de vestiging in Waarschoot. Je biedt ondersteuning over diverse HR-domeinen heen.Je staat in voor het operationele dagelijkse beheer van de activiteiten binnen HR, in lijn met de doelstelling van de organisatie. Je bent betrokken bij verschillende HR-processen (talent management, performance management, onboarding, employee engagement, learning & development, enz.)Je onderhoudt contact met sociale partners en neemt actief deel aan het lokaal syndicaal overleg, met als doel een positief sociaal klimaat te waarborgen. Samen met de plant manager sta je tevens in voor het organiseren en voeren van de ondernemingsraden. Je bewaakt hierbij de correcte verslaggeving en opvolging van de gemaakte afspraken.Je begeleidt leidinggevenden in hun individuele gesprekken met medewerkers over, loopbaangesprekken, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, welzijn en meer.Je staat mee in voor het monitoren van het ziekteverzuim binnen de organisatie. Je zorgt voor een correcte rapportering van de cijfers, detecteert trends en werkt actieplannen uit ter ondersteuning van een duurzaam verzuimbeleid. Je biedt hierbij ook gerichte ondersteuning aan teamleaders bij gesprekken omtrent ziekteverzuim, en helpt hen bij het voeren van re-integratie- of opvolggesprekken.Vanuit jouw rol neem je initiatieven om HR-processen en –systemen te bewaken, faciliteren en optimaliseren. Je werkt kostenefficiënt, maar garandeert een kwalitatieve ondersteuning.Door je sterke connectie met de medewerkers en management weet je wat er leeft binnen het bedrijf en vang je signalen op, waar je proactief als facilitator mee aan de slag gaat.Je coördineert & neemt actief deel aan verschillende HR projecten binnen de verschillende HR domeinen.Je rapporteert aan de HR Manager en hebt een nauwe link met het Plant Management Team en de Plant Manager.Waarmee versterk je ons team? Je beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma, bij voorkeur in een mensgerichte richting (vb. psychologie, HRM, sociaal werk, rechten, economie…) en hebt enkele jaren ervaring in een generalistische HR-functie.Je bent communicatief sterk en connecteert vlot op alle levels binnen een organisatie. Je bent toegankelijk en fungeert als vertrouwenspersoon voor anderen.Je hanteert een pragmatische aanpak bij het uitbouwen van HR-gerelateerde structuren en processen.Je bent communicatief vlot en hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en Engels. Smaakt naar meer? Dit kunnen wij jou bieden:Een inspirerende werkomgeving: Als marktleider in de Benelux op het gebied van service slicing, salami en gevogelte, creëren, verpakken en leveren wij vleeswaren van topkwaliteit. Altijd vers, altijd vol van smaak waarbij innovatie onze drijvende kracht is.Een warm welkom en waarbij een familiale en informele sfeer voorop staat: Bij DeliBarn hechten we veel waarde aan een open en informele bedrijfscultuur. Jouw collega’s staan klaar om je met open armen te ontvangen en hun ervaring met jou te delen. Een warme sfeer en persoonlijke aanpak zorgen ervoor dat je je helemaal thuis voelt.Aandacht voor jouw toekomst met voldoende ondersteuning en groeikansen: Bij ons krijg je volop ruimte om te groeien en nieuwe vaardigheden te ontwikkelen. Je wordt ondersteund door ervaren collega's die je begeleiden en waarbij we samen werken aan jouw professionele groei. Neem je graag initiatief? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.Een plaatsje in ons team van gepassioneerde Food Lovers: Bij DeliBarn maken we producten om van te houden. In onze missie om een smakelijke toekomst vorm te geven, streven we ernaar een breed scala aan vleeswaren te creëren die mensen, culturen en tradities met elkaar verbinden.Een aantrekkelijk loonpakket met extra smakelijke voordelen: waaronder maaltijdcheques, een groeps- en hospitalisatieverzekering, een bedrijfswagen, 20 verlofdagen aangevuld met 12 ADV-dagen, een filevrije omgeving, ...