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Impiegato Ufficio Acquisti e Import

Posted: 2 days ago

Job Description

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milanoricerca per azienda cliente operante nel settore della diagnostica, un/una: IMPIEGATO UFFICIO ACQUISTI E IMPORT La risorsa si occuperà di:• Gestione fornitori Italia/Estero e scouting nuovi partner qualificati• Emissione ordini di acquisto e monitoraggio consegne• Gestione delle attività di import, incluse pratiche doganali, documentazione e contatto con spedizionieri• Aggiornamento anagrafica articoli e controllo scorte per garantire disponibilità continua dei materiali IVD• Verifica documentale qualità (es. schede tecniche, certificazioni) e gestione delle non conformità con follow-up verso la risoluzione• Pianificazione acquisti di materiale di consumo e predisposizione documenti di trasporto• Registrazione fatture fornitori a sistema per assicurare visibilità e corretta contabilizzazione• Predisposizione reportistica periodica a supporto della Direzione• Gestione archivi e inserimento dati a sistema Si richiede: Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in aziende del settore medicale/diagnosticaConoscenza delle procedure di import e della documentazione doganaleOttimo utilizzo dei principali strumenti informatici (in particolare Excel)Buone capacità di negoziazione con fornitori italiani e internazionaliCompletano il profilo: Buone capacità organizzative e di analisi Attitudine al problem solving e lavoro in team Ottime capacità comunicative Orario: Full timeZona di lavoro: Vicinanze Settimo Milanese L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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