Kierownik w Departamencie Finansowo-Księgowym (K/M)

Główne ObowiązkiOrganizowanie i kontrolowanie pracy sekcji, w tym planowanie, organizowanie, nadzorowanie realizacji zadań, procesów, planów, obiegu dokumentów oraz pracami nad usprawnieniami.Kierowanie pracownikami, w tym delegowanie zadań, motywowanie, ocena wyników pracy, rozwój kompetencji podwładnych, rozwiązywanie bieżących problemów kadrowych.Koordynacja oraz kontrola zadań dotyczących, w szczególności:opracowywania projektów planów finansowych Agencji oraz projektów ich zmian,opracowywania wieloletnich planów finansowych Agencji oraz ich aktualizacji, sporządzania sprawozdań z realizacji planu finansowego Agencji oraz sprawozdań budżetowych wynikających z rozporządzenia w sprawie sprawozdawczości budżetowej,ustalania limitów wydatków, dla komórek organizacyjnych PARP, zgodnych z zatwierdzonym planem finansowym,opracowywania materiałów dotyczących realizacji planów finansowych wraz z uzasadnieniem odchyleń od ich wykonania na potrzeby Zarządu oraz instytucji zewnętrznych,wystawiania limitów płatności i limitów zaciągania zobowiązań oraz kontrola ich wykorzystania,sporządzania sprawozdań finansowych i merytorycznych z przyznanych Agencji dotacji z budżetu państwa i/lub przygotowywania danych finansowych niezbędnych do rozliczania projektów realizowanych przez PARP,realizacji budżetów komórek organizacyjnych PARP oraz weryfikacja zgłaszanych zmian pod kątem zgodności z planem finansowym, ich akceptacja oraz wprowadzanie zmian.Nadzór nad przestrzeganiem przepisów i procedur – zapewnienie zgodności działań jednostki z przepisami prawa oraz regulacjami wewnętrznymi.Wymagania KonieczneWykształcenie wyższe magisterskie.Co najmniej 7 lat doświadczenia w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych.Co najmniej 5 lat doświadczenia w sporządzaniu planów finansowych jednostki zgodnie z notą budżetową, ich korekt oraz wykonania planów.Co najmniej 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym lub koordynowania prac, projektów, zadań lub 5 lat doświadczenia na stanowisku eksperta lub równoważnym w komórkach organizacyjnych zajmujących się sporządzaniem planów finansowych, ich monitoringiem i wykonaniem.Bardzo dobra znajomość:przepisów ustawy o finansach publicznych,rozporządzenia w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych,rozporządzenia w sprawie sprawozdawczości budżetowej,rozporządzenia w sprawie szczegółowego sposobu trybu i terminów opracowania materiałów do projektu ustawy budżetowej (noty budżetowej),rozporządzenie w sprawie szczegółowego sposobu wykonywania budżetu państwa,zasad rozliczeń dotacji z budżetu państwa.Kompetencje:zarządzanie wiedzą i kompetencjami zespołu,praca pod presją czasu,umiejętność adaptacji do zmian,zarządzanie czasem i terminowość.Narzędzia/Programy:MS Office – bardzo dobry, w tym MS Excel – zaawansowany,dobra znajomość systemów finansowo-księgowych.Wymagania PożądaneWykształcenie wyższe kierunek: ekonomia, finanse, rachunkowość.Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.Znajomość systemów/ narzędzi do budżetowania /planowania.Doświadczenie we wdrażaniu systemów finansowo-księgowych lub do budżetowania/planowania wydatków, kosztów w jednostkach sektora finansów publicznych.Znajomość ustawy o rachunkowości.Kompetencje:odpowiedzialnośćnastawienie na poszukiwanie rozwiązań/usprawnień.PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.