Kiinteistönhuollon esihenkilö, palvelumestari / Pääkaupunkiseutu

Työn kuvaus:Yli 60 prosenttia kansallisvarallisuudestamme on kiinteistöissä. Viidennes kansantalouden kokonaistyöllisyydestä tulee kiinteistöalalta. Suomessa rakennuksissa kuluu noin 40 prosenttia kaikesta käyttämästämme energiasta. Me Lassila & Tikanojalla pidämme yhdessä asiakkaidemme kanssa materiaalit ja kiinteistöt mahdollisimman pitkään tuottavassa käytössä. Tule rakentamaan kanssamme kiinteistöhuollon tulevaisuutta! KIINTEISTÖHUOLLON ESIHENKILÖ, PALVELUMESTARI Ydintehtävänäsi on vastata kiinteistöhuollon palveluiden päivittäisestä työnjohdosta, johtaen tulosvastuullisesti omaa yksikköäsi pääkaupunkiseudulla. Tässä tehtävässä pääset loistamaan kentällä: toimit esihenkilön roolissa, johdat ja motivoit tiimiäsi kohti yhteisiä tavoitteita, ennakoit ja varmistat työturvallisuutta sekä huolehdit alueesi resursoinnista. Teet aktiivista asiakasyhteistyötä, huolehdit palvelunlaadun kehittämisestä sekä huoltotöiden sujuvuudesta. Tapaatkin niin työntekijöitäsi, kuin asiakkaitasi kohteissa viikoittain. Kenttätyön vastapainoksi hallitset tuotannonohjausjärjestelmiä, asiakkaiden sähköisiä huoltokirjoja, sähköposteja ja Office 365 -ohjelmistoja. Miksi valita meidät? Pääset kehittämään itseäsi kiinteistöalan asiantuntijana sekä lähijohtajana. Saat mahtavia uusia kollegoita, tiimiläisiä ja asiakaskontakteja, joiden kanssa pääset tekemään yhteistyötä. Tueksesi saat esihenkilön, joka on aina valmiina sparrailemaan kanssasi! Pääset laajentamaan näkemystäsi ja ymmärrystäsi kiinteistöpalvelualan liiketoiminnasta Lassila & Tikanojalla, jonka lisäksi pääset tutustumaan muihin toimintoihimme. Työtehtäväsi ovat takuulla mielenkiintoisia ja uutta opittavaa riittää pitkälle. Pääset toteuttamaan ja kehittämään toimintaa pitkäjänteisesti, jonka myötä pääset näkemään työsi tulosta ja vaikuttamaan asioihin. Tukifunktiot ovat auttamassa sinua mm. talous-, HR- ja palkanlaskentaliitännäisten asioiden kanssa – lupaamme, että tässä talossa et jää yksin asioiden kanssa. Lisäksi tarjoamme sinulle työterveyshuollon sekä hyvin kattavan sairauskassan, joka korvaa muun muassa hammashoitoa, erikoislääkäri- ja silmälasikuluja. Tuemme uuden oppimista ja haluamme, että sinulla on tilaa kehittyä – tarjoamme mahdollisuuksia kehittymiseen, kouluttautumiseen ja urapolkuihin talon sisällä oman kiinnostuksesi puitteissa. Kilpailukykyinen palkkaus ja mahdollisuus bonuksiin tavoitteiden täyttyessä!  Miten loistaa tehtävässä?  Omaat paineensietokykyä ja ongelmanratkaisutaitoa: sinulla pysyy langat käsissä, etkä hätkähdä nopeasti muuttuvia tilanteita tai paineen alla työskentelyä. Johdat työtäsi ja tiimiäsi napakasti, mutta ihmislähtöisesti. Otat luontevasti ja oma-aloitteisesti haltuun oman vastuualueesi, mutta loistat myös tiimityössä ja nautit yhteistyöstä tiiviin tiimin kanssa. Monipuolinen osaaminen ja kokemus kiinteistöalalta antaa vahvan pohjan tehtävässä onnistumiselle. Sinulla on useamman vuoden kokemus kiinteistöhuollon tehtävistä sekä alalle soveltuva koulutus (esim. kiinteistöpalvelualan AT/EAT, LV, LVI tai sähkö. Olet kerryttänyt jo aikaisempaa kokemusta tulosvastuullisesta esihenkilötyöstä ja operatiivisen arjen johtamisesta. Ajokortti on välttämätön, sillä vietät osan työajasta kentällä. Tehtävässä vaaditaan sujuvaa suomen kielen taitoa, englannin kielen taito katsotaan eduksi. Fluency in Finnish is a requirement for this position. Me odotamme Sinua jo innolla, joten jätäthän hakemuksesi heti, viimeistään 30.11. mennessä. Työn tarkempi aloitusajankohta on sovittavissa joustavasti tilanteesi mukaan. Prosessiin kuuluvat haastattelut sekä soveltuvuusarvioinnit. Valitulta henkilöltä edellytetään huumausainetestin (huumeseula 6) läpäisyä ennen työsuhteen alkua. Lisätietoja tehtävästä saat asiakasryhmän päällikkö Todi Lindhiltä, (ma-pe klo 8-16), p. +358503854239. Mikäli Todi ei ensiyrittämällä vastaa, hän soittaa sinulle takaisin. L&T:n kiinteistöpalvelut on pian Luotea. Lassila & Tikanoja Oyj:n suunnitellun osittaisjakautumiseen toteutuessa, L&T:n kiinteistöpalvelut jatkaa toimintaansa Luotea-nimellä 31.12.2025 alkaen. Tervetuloa kasvamaan ja kehittymään kanssamme!