Leiter:in Finanzabteilung

Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreiches Unternehmen im Logistik- und Transportsektor, das seit Jahrzehnten auf Expansion und Innovation setzt.Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, Verantwortung und Weiterentwicklung bietet das Unternehmen ein Umfeld, in dem Leistung anerkannt und Eigeninitiative geschätzt wird.Unternehmenskultur und ErwartungshaltungIn dieser strategischen Schlüsselrolle übernimmst du die finanzielle Gesamtverantwortung für die österreichische Landesorganisation eines internationalen Logistik- und Dienstleistungsunternehmens. Gemeinsam mit dem Management-Team gestaltest du die Unternehmensstrategie aktiv mit und führst dein Team mit Weitblick, Klarheit und Empathie.Aufgaben und VerantwortungsbereichGesamtverantwortung für die finanzielle Performance, das Controlling sowie die Weiterentwicklung zentraler UnternehmensprozesseAktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie im Management-TeamWeiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Kennzahlensystemen für mehr Transparenz, Effizienz und ComplianceEnge Zusammenarbeit mit internationalen Partner:innen und Shared Service CenternFührung und Entwicklung eines engagierten Teams mit Fokus auf Zusammenarbeit und ErgebnisorientierungAnsprechpartner:in für interne und externe Stakeholder, inklusive Auditor:innen und KonzernleitungAnfofderungenAbgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Controlling, Betriebswirtschaft oder vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Führungserfahrung in einer leitenden FinanzfunktionErfahrung im internationalen Umfeld, idealerweise in der Transport-, Logistik- oder DienstleistungsbrancheUnternehmerisches, analytisches und strategisches DenkenKlare, motivierende Führungspersönlichkeit mit Gespür für Menschen und ProzesseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAngebot und BenefitsEine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Handlungsspielraum in einem internationalen, wachstumsstarken UmfeldFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeKollegiales Arbeitsklima und Kommunikation auf AugenhöheHomeoffice-Möglichkeit nach der EinschulungsphaseFirmenwagen zur privaten NutzungBikeleasing, Mitarbeiterparkplatz und gute öffentliche AnbindungExklusive Mitarbeiterrabatte und attraktive ZusatzleistungenÜber den BewerbungsprozessDas Erstgespräch findet mit Frau Daniela Sklensky via MS Teams statt. Hier bekommst du erste Informationen zu unserem Kunden und der offenen Position und tauscht dich über deinen beruflichen und schulischen Werdegang, deine Kompetenzen und deine Bedürfnisse aus. Deine Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.Das Zweitgespräch führst du mit unserem Kunden via Telefon oder MS Teams. Hier bekommst du einen ersten Unternehmenseinblick und hast die Möglichkeit, noch offene Fragen zu klären.Das finale Kennenlerngespräch findet vor Ort statt.Nachdem du die Gespräche geführt hast, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage. Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.Für diese Position bietet unser Kunde ein Bruttojahresgehalt ab EUR 110.000,00 bei einer Vollzeitbeschäftigung. Je nach Qualifikation und Vorerfahrung ist eine Überzahlung definitiv möglich.Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.