People Partner / Gerente de Personas, Cultura & Facilities

Sobre SimlimitesEn Simlimites, somos la marca estrella de Grupo Gamma: una empresa de innovación, crecimiento acelerado, y alto impacto en la logística, tecnología travel-tech y movilidad. Creemos que las personas son nuestro mayor motor: nos apasiona construir culturas de alto desempeño, donde el talento se desarrolla, tiene voz, y transforma industrias. Si te motiva asumir retos, impulsar equipos, construir estructura desde cero y romper esquemas tradicionales de RRHH, aquí hay espacio para que brillen tu visión estratégica y tu energía ejecutora.¿Por qué este rol importa?Buscamos un/a People Partner / Gerente de Personas, Cultura & Facilities que lidere la estrategia de talento, cultura y experiencia de empleado en Simlimites, trabajando de la mano con equipos comerciales, operativos y tecnológicos para llevar el crecimiento al siguiente nivel.Tus principales responsabilidadesDefinir y ejecutar el ciclo completo de talento: atracción, selección, onboarding, desarrollo y retención.Diseñar y ejecutar programas de cultura, engagement, bienestar y diversidad alineados a los valores de Simlimites.Trabajar con líderes para mapear competencias, definir trayectorias de carrera, planes de sucesión y desarrollo de alto potencial.Implementar y dar seguimiento a métricas de people analytics (turnover, tiempo de cobertura de vacantes, NPS interno, etc.) y reportar al comité ejecutivo.Administrar compensación, beneficios y esquemas de incentivos alineados a la estrategia de negocio y al mercado (Rep. Dominicana / LatAm).Impulsar proyectos de cambio organizacional, mejora de procesos y transformación digital en RRHH.Ser garante de un entorno laboral inclusivo, ético y orientado al empoderamiento de los colaboradores.Lo que buscamos en tiTítulo universitario en Administración, Psicología, RRHH o carreras afines (idealmente con especialización o MBA).+5 años de experiencia en roles de RRHH estratégico / People Partner, preferiblemente en empresas de rápido crecimiento, tecnología o startups en escala.Experiencia trabajando en entornos dinámicos, con poca estructura y alto grado de autonomía.Sólidas habilidades analíticas y manejo de métricas de talento y sistemas de RRHH.Excelentes habilidades de comunicación, influencia y trabajo con líderes de negocio.Mentalidad innovadora, proactiva, orientada a resultados y al “hacer que las cosas pasen”.Dominio del español; inglés es un plus.Lo que ofrecemosFormar parte de la construcción y posicionamiento de una marca reconocida dentro de Grupo Gamma.Ambiente de trabajo vibrante, profesional y de alto impacto.Compensación competitiva e incentivos ligados al desempeño de la empresa.Beneficios modernos: flexibilidad, enfoque en bienestar y desarrollo profesional.Oportunidad real de dejar huella en la cultura organizacional y en la escala del negocio en República Dominicana y LatAm.Si te sientes listo para asumir este reto, ¡queremos conocerte!Envía tu CV y carta breve contándonos cómo has transformado la función de Personas en un negocio, y tu visión de cultura para una empresa de alto crecimiento.----------------------------------Aplica enviado tu CV y portafolio a: gestionhumana@grupogamma.co