EY

Prácticas Employer Branding

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Job Description

En EY, damos forma al futuro con confianza.Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.#ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorldLa oportunidadEn EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.Descripción del puestoComo becario/a en el equipo de Employer Branding, formarás parte del área de Talent Attraction & Acquisition, colaborando en el diseño e implementación de estrategias para posicionar a EY como empleador de referencia entre los jóvenes profesionales y perfiles con experiencia.Trabajarás en un entorno dinámico, creativo y orientado a resultados, con la oportunidad de participar en proyectos de comunicación interna y externa, eventos universitarios, foros y encuentros profesionales específicos de cada área.ResponsabilidadesApoyar en la ejecución de la estrategia de Employer Branding y comunicación del área de Talento.Colaborar en la organización de eventos universitarios, ferias de empleo y actividades de reclutamiento.Participar en la creación de contenido para redes sociales, web corporativa y materiales de comunicación.Proponer mejoras al departamento.Gestionar la relación con universidades, asociaciones estudiantiles y partners externos.Brindar soporte administrativo y de coordinación al equipo de Talent Attraction.RequisitosEstudiante de último curso de Grado o Master en Comunicación, Marketing, Publicidad, Psicología o similar.Nivel alto de inglés (mínimo B2).Valorable experiencia previa en comunicación, marketing o gestión de eventos.Persona proactiva, creativa, con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Posibilidad de formalizar convenio de prácticas con la universidad (idealmente jornada completa).Qué ofrecemosFormación práctica en una firma global líder en servicios profesionales.Mentoring y acompañamiento por parte de profesionales del área de Employer Branding.Ambiente colaborativo, joven y dinámico.Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de Recursos Humanos y Employer Branding.Acceso a iniciativas y eventos de voluntariado, campañas solidarias, deporte, bienestar…Beneficios y descuentos exclusivos a los que puedes acceder por ser parte de EY.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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