Prozess- und Projektmanager Source-to-Pay

Die Insel Gruppe ist eines der führenden Spitalnetzwerke der Schweiz und steht für Spitzenmedizin, Innovation und eine wertschätzende Arbeitskultur. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer beruflichen Weiterentwicklung.Sie treiben die Standardisierung und Weiterentwicklung des End-to-End-Prozesses Source-to-Pay (S2P) voran. Mit Ihrer Expertise stellen Sie sicher, dass unsere Beschaffungs- und Zahlungsprozesse effizient, regelkonform und revisionssicher sind – über alle Organisationseinheiten hinweg. Sie schaffen Transparenz und sorgen für Sicherheit im Zusammenspiel zwischen operativer Praxis und regulatorischen Vorgaben.Das erwartet SieSie gestalten, dokumentieren und steuern das S2P-Prozessmodell ganzheitlich – von der Bedarfsentstehung bis zur Zahlung – und gewährleisten die nahtlose Integration in angrenzende Kernprozesse.Sie etablieren eine wirksame Process Governance, um die Auditfähigkeit und Rechtskonformität jederzeit sicherzustellen.Sie harmonisieren Arbeitsmethoden, verankern einheitliche Standards und klare Verantwortlichkeiten – stets im Einklang mit unserer IT-Systemlandschaft im SAP-Umfeld.Sie identifizieren, bewerten und minimieren Prozessrisiken durch wirksame Massnahmen.Sie leiten und koordinieren Optimierungsprojekte, welche auf die Steigerung der Prozessreife und -effizienz abzielen (Digitalisierung und Automatisierung).Durch transparente Kommunikation und praxisnahe Schulungen fördern Sie das Prozessverständnis und die Zusammenarbeit aller Beteiligten.Das bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsrecht, ergänzt durch eine Weiterbildung in Prozessmanagement, Beschaffung oder Compliance.Mehrjährige Berufserfahrung im S2P- oder P2P-Prozessmanagement innerhalb einer komplexen Organisation.Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung einer wirksamen Process Governance sowie im öffentlichen Beschaffungsrecht (iVöB / BöB).Sehr hohe IT-Affinität sowie fundierte Kenntnisse der Office Palette und in SAP S/4 Hana.Kommunikationsstarke und integrative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, als Brückenbauer/in nachhaltige Beziehungen zu gestalten und Prozesse bereichsübergreifend zu koordinieren und durchzusetzen.