Noesis

Recém-Graduado/a IT Salesforce

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Job Description

ResponsabilidadesA Noesis procura um(a) Junior Consultant em Salesforce com forte motivação para crescer na área de CRM, que já tenha tido algum contacto com a plataforma Salesforce ou que tenha formação em Engenharia (Informática ou similar) com boas bases de programação:Participar na análise, desenvolvimento e configuração de soluções na plataforma Salesforce;Colaborar com equipas técnicas e funcionais para implementar funcionalidades de negócio;Apoiar na integração de Salesforce com outros sistemas e ferramentas;Contribuir para a documentação técnica e funcional dos projetos;Aprender continuamente sobre o ecossistema Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud);RequisitosFormação académica em Engenharia Informática, Eletrotécnica, Gestão de Sistemas de Informação ou áreas similares;Experiência anterior com Salesforce (projetos académicos, estágios, certificações ou primeiros projetos profissionais);Conhecimentos de linguagens de programação como Java, JavaScript, Apex ou SQL;Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;Espírito crítico, proatividade e vontade de aprender;Bons conhecimentos de inglês (falado e escrito);Disponibilidade para regime híbrido 2x por semana em Lisboa.Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura aqui > Recém-Graduado/a IT SalesforceJoin us. Let’s innovate together!Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física. Anúncio criado ao abrigo da Lei n º 4 / 2019, de 10 de Janeiroweb:13.57.230.21:LinkedInBot/1.0 (compatible; Mozilla/5.0; +http://www.linkedin.com):2025-11-22 12:54:11

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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