Conforama Portugal

Responsável Seção Comercial - Grande Porto

Posted: 6 days ago

Job Description

Retornar para a página principalResponsável Seção Comercial - Grande PortoPublicado em 13 de novembro de 2025LocalizaçãoMatosinhosSalário17,000 € - 24,000 €Bruto/anoCategoriaRetalhoSubcategoriaRetalhoSetorRetalhoTipo de jornadaIntegralModalidade de trabalhoNão especificadoNível profissionalComando intermediarioDepartamentoVendasXFacebookLinkedinDescriçãoA CONFORAMA é uma empresa multinacional, líder no equipamento para o lar. Somos mais de 2500 pessoas repartidas em 57 lojas entre a Península Ibérica e as Ilhas. Partilhamos uma visão comum: colocar o conforto ao alcance de todos os nossos clientes, satisfazendo plenamente as suas expectativas.Somos uma companhia jovem e dinâmica, na qual o talento e a qualidade humana das pessoas são o principal valor. Entendemos o talento interno como o fator mais importante e diferenciador do nosso projeto. Criamos um ambiente de trabalho positivo e agradável, onde as pessoas podem ser felizes.Para reforçar as nossas equipas no Grande Porto, necessitamos de contratar:Responsável de Seção Comercialm/fSerá Responsável Por: Coordenar e motivar a sua equipa; Pela gestão económica da sua secção (vendas, margem, stocks); Pelo cumprimento dos objetivos; Assegurar o melhor Serviço ao cliente.">A CONFORAMA é uma empresa multinacional, líder no equipamento para o lar. Somos mais de 2500 pessoas repartidas em 57 lojas entre a Península Ibérica e as Ilhas. Partilhamos uma visão comum: colocar o conforto ao alcance de todos os nossos clientes, satisfazendo plenamente as suas expectativas.Somos uma companhia jovem e dinâmica, na qual o talento e a qualidade humana das pessoas são o principal valor. Entendemos o talento interno como o fator mais importante e diferenciador do nosso projeto. Criamos um ambiente de trabalho positivo e agradável, onde as pessoas podem ser felizes.Para reforçar as nossas equipas no Grande Porto, necessitamos de contratar:Responsável de Seção Comercialm/fSerá Responsável Por: Coordenar e motivar a sua equipa; Pela gestão económica da sua secção (vendas, margem, stocks); Pelo cumprimento dos objetivos; Assegurar o melhor Serviço ao cliente.Requisitos mínimos Formação Superior (preferencial); Experiência profissional mínima de 2 anos em vendas, preferencialmente em retail; Experiência em gestão e coordenação de Equipas; Capacidade de liderança e comunicação; Capacidade de planeamento e organização; Iniciativa e sentido de responsabilidade; Forte orientação para os resultados e para o Cliente."> Formação Superior (preferencial); Experiência profissional mínima de 2 anos em vendas, preferencialmente em retail; Experiência em gestão e coordenação de Equipas; Capacidade de liderança e comunicação; Capacidade de planeamento e organização; Iniciativa e sentido de responsabilidade; Forte orientação para os resultados e para o Cliente.Em geralE-mail*Nome*Sobrenome(s)*Anexar CV*PDF,DOC ou formato similarExperiência profissionalFunção Atual ou última funçãoEmpresaData deMêsAnoData paraMêsAnoDescriçãoFormaçãoFormaçãoSelecionar educação...Instituição de ensinoData deMêsAnoData paraMêsAnoMaisTem disponibilidade para trabalhar de Segunda a Domingo (folgas rotativas)?*Comente brevemente a sua experiencia como chefia na área comercial.*Tem experiência em gestão de equipas?*Sim, até 5 pessoasSim, até 10 pessoasSim, mais de 10 pessoasNãoAo marcar esta caixa, você aceita os termos e condições. Mais informações aqui*Responsável CONFORAMA PORTUGAL Finalidade Processamos seus dados para seleção de pessoal por dois anos, a fim de cumprir o princípio de precisão e atualização de dados. Base de licitude A base legal para o processamento com fins adicionais é a submissão voluntária do seu Curriculum Vitae e a sua preservação, por motivo de interesse. Destinatários Para o propósito principal, o destinatário é a empresa na qual você, como candidato, teve interesse e enviou sua inscrição. Direitos Você pode obter a confirmação se a entidade está tratando os dados pessoais que lhe dizem respeito, acesso, solicitação de retificação ou exclusão, além de reclamar perante a Agência Espanhola de Proteção de Dados, se considerar que o processamento de dados não é de acordo com os regulamentos de proteção de dados. Quando o tratamento tiver base legal no consentimento, você terá o direito de revogar o referido consentimento a qualquer momento, sem que ele tenha qualquer caráter.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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