Responsable de la section Finances

Office fédéral de la santé publique OFSP, 80-100%, Liebefeld (et travail à domicile) Ce à quoi vous pouvez contribuerdiriger la section Finances sur les plans technique, organisationnel, personnel et financier élaborer le message relatif au budget et aux comptes annuels de l'OFSPcollaborer à l'ensemble des dossiers financiers de l'OFSP destinés au Conseil fédéral ou au Parlementassumer la responsabilité des instruments et des processus relatifs à la planification et au pilotage des contenus et des financespréparer des bases décisionnelles destinées à la direction de l'office ou au départementCe qui vous rend uniquediplôme en économie de gestion (université, ES ou HES) complété par une expérience professionnelle et une formation continue dans le domaine des finances ou du controllingexcellentes connaissances de SAPtrès bonne connaissance des processus de politique financière et des outils de l'administration fédéraleméthode de travail structurée, esprit d'analyse, sens du service, et capacité à gérer les pics de travailbonnes connaissances actives de deux langues officielles et, si possible, connaissances passives de la troisièmeEn quelques motsVous êtes à la recherche d'un poste à responsabilités où vous disposerez d'une marge de manœuvre en matière de finances ? Alors rejoignez notre équipe ! Vous mettrez à profit votre expertise et contribuerez à une conduite tournée vers l'avenir dans ce domaine complexe. S'engager pour la santé Nous nous engageons de manière compétente au niveau national pour la santé de la population et le système de santé en Suisse. Nous collaborons également au sein de réseaux internationaux.Notre tâche est exigeante, passionnante ; nous l'accomplissons en misant sur les échanges d'égal à égal. Nos valeurs ? L'engagement, l'ouverture d'esprit et le respect. Si vous cherchez un travail utile dans des domaines variés et dans un environnement dynamique et attrayant, l'OFSP est fait pour vous.Ce que nous offronsTravailler pour la Suisse: Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.La diversité au quotidien: Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.Santé au travail: Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.Un salaire égal pour un travail de valeur égale: Nous garantissons l'égalité des salaires et offrons une rémunération conforme aux prestations, à l'expérience et aux exigences du poste.Conciliation entre travail et vie privée: Nous favorisons l'aménagement d'emplois du temps répondant aux besoins individuels en proposant des formes de travail et des modèles de temps de travail flexibles.Perspectives professionnelles: Nous favorisons le développement personnel et professionnel de nos collaboratrices et collaborateurs en mettant sur pied des formations initiales et continues adaptées aux nouvelles réalités.