Specjalista ds. Handlowych 360 stopni

Spółka GEOTIK powstała w 2016 roku z połączenia wyodrębnionej części T-matic Systems, spółki zależnej Arcus S A,, ze spółką Rikaline – polskim producentem aplikacji i urządzeń telematycznych. Geotik Sp. z o.o. to software house oferujący kompleksowe rozwiązania do zarządzania flotą samochodową dedykowane dla dużych przedsiębiorstw i instytucji oraz rozwiązania przeznaczone dla mniejszych podmiotów. Posiadamy własne marki produktowe takie jak GLP, New GPS Guardian, GPS Guardian PRO.Zapraszamy do współpracy!Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista ds. Handlowych 360 stopniMiejsce pracy: WarszawaBędziesz odpowiedzialny za:Sprzedaż produktów i usług będących w ofercie spółki (monitoring pojazdów/obiektów przy wykorzystaniu technologii GPS),Aktywny rozwój sprzedaży, budowanie długofalowych relacji oraz opieka posprzedażowa nad klientem (średnie i duże przedsiębiorstwa),Prognozowanie wielkości sprzedaży dla nowych klientów,Pozyskiwanie nowych klientów i zarządzanie kontaktami handlowymi,Realizacja zadań związanych z obsługą posprzedażowąPodejmowanie inicjatyw wewnątrz organizacyjnych zwiększających efektywność działań sprzedażowych,Raportowanie działań w systemie CRM,Współpraca z działami Obsługi Klienta, Serwisu oraz IT.Od kandydatów oczekujemy:Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta w sektorze B2B w obszarze (średnie i duże przedsiębiorstwa),Doświadczenie w pracy na średnich i długich procesach sprzedażowych (od 1 do 12 miesięcy),Nadzór nad procesami przetargowymi zgodnie z Prawem Zamówień Publicznych (PZP),Kompetencje w sprzedaży doradczej oraz badaniu potrzeb klienta,Świadomość, że sprzedaż to proces, a nie przypadek lub szczęście,Łatwość nawiązywania kontaktów i budowanie trwałych relacji biznesowych,Samodzielność w działaniu, dobra organizacja pracy,Obsługa CRM i innych programów wspierających bieżące działania z klientami,Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutemZnajomość pakietu MS Office.Czynne prawo jazdy kat. B.Zapewniamy:Zatrudnienie w oparciu o umowę B2B lub o Pracę,Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz osiąganych wyników (podstawa plus premia),Program wdrożeniowy obejmujący szkolenia produktowe i handlowe oraz dostęp do nowych technologii i rozwiązań,Niezbędne narzędzia do wykonywania pracy (komputer, monitor, telefon),Perspektywę rozwoju i awansu zawodowego,Pracę od poniedziałku do piątku w elastycznych godzinach (rozpoczęcie pracy pomiędzy 8:00 a 9:00),Po okresie próbnym, benefity w postaci dofinansowania do opieki medycznej oraz samochód służbowy.Informujemy, iż skontaktujemy się tylko z kandydatkami/kandydatami, których CV będzie zawierało oczekiwane przez nas umiejętności i kompetencje.