McDonald's

Stellvertretender Restaurant Manager 80 – 100% (Nachwuchs)

Posted: 5 minutes ago

Job Description

ProfilDein Einstieg in die Führungsebene!Du bist ehrgeizig, liebst Action und willst richtig durchstarten? Bei uns bekommst du die Chance, Verantwortung zu übernehmen, Ideen einzubringen und deine Karriere aktiv zu gestalten.Im Trainee Programm bilden wir dich zum Assistenten, also zur rechten Hand des Restaurant Managers aus. In dieser Funktion trägst du die operative Verantwortung im Restaurantalltag. Du möchtest dich beruflich und persönlich weiterentwickeln und bei McDonald’s Schweiz deine Führungsqualitäten stärker ausbauen. Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!AufgabenbereichDu…hast bereits eine Ausbildung oder konntest schon Erfahrungen sammeln in der Gastronomie oder Hotellerieverfügst mindestens über ein B2 Deutschkenntnisse, English von Vorteilbist flexibel und stehst uns auch während der Nacht: Sonntag bis Mittag bis am 02:00 Uhr, Donnerstag bis 04:00 Uhr und Freitag bis Samstag bis 06:00 Uhr zur Verfügungbist eine motivierende, gewinnende, emphatische und kommunikationsfreudige Persönlichkeitbist ein Organisationstalent und hast Freunde daran, unterschiedlichste Aufgaben zu übernehmen und hast Lust, in einem dynamischen Umfeld mit einem grossartige People & Organisation Team etwas zu bewegenWir bietenWir bieten..ein spannendes und multikulturelles Arbeitsumfeldnationale Karriere AufstiegsmöglichkeitenMitarbeiterrabatt im ganzen McDonald’s SchweizVielfältige Rabattangebot mit vielen weltweiten PartnernFlexiblen Arbeitszeitmodelle, deine Arbeitszeiten nach deiner persönlichen Situation einzuteilenInterne Aus- und Weiterbildungsprogrammeine breite Möglichkeit auch als Teilzeit deine Karrierewege bei uns zu startenBeteiligung an BonusprogrammBereit für den nächsten Schritt?Dann komm zu uns und werde die Führungskraft, die du immer sein wolltest!Jetzt bewerben und durchstarten!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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