Strateji Ofisi (Uzman/Kıdemli Uzman/Yönetici)

GENEL NİTELİKLER Üniversitelerin İşletme, İktisat/Ekonomi, İşletme Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği vb. bölümlerinden mezun,Tercihen bağımsız danışmanlık firmalarının Yönetim Danışmanlığı, Strateji Danışmanlığı veya Risk Danışmanlığı ekiplerinde en az 4 yıl deneyime sahip,Stratejik analiz, süreç çözümleme, pazar araştırması ve iş geliştirme konularında tecrübeli,Analitik düşünebilen; veri toplama, modelleme, yorumlama ve raporlama süreçlerinde aktif rol alarak şirketin gelecek planı ile ilgili kısa ve uzun vade planlamaları yapabilen,Proje Yönetimi (tercihen PMP sertifikasyonu bulunan) ve İş takibi konusunda dikkatli, sonuç odaklı, güçlü planlama ve organizasyon becerilerine sahip,Takım çalışmasına yatkın, sözlü ve yazılı iletişim becerileri güçlü,Stratejik raporlama, sunum hazırlama ve üst yönetime bilgi akışı konularında yetkin,Yapay Zekâ Uygulamaları, MS Office programlarını (özellikle Excel & PowerPoint) iyi seviyede kullanabilen; tercihen SAP ve/veya Power BI bilgisi olan,İleri düzeyde İngilizce bilen,Analitik yaklaşımı güçlü, araştırma yapmayı seven, trend ve sektör takibini aktif gerçekleştiren,Yurt içi ve yurt dışı seyahat engeli olmayan,İstanbul ofisimizden çalışabilecek olan.İŞ TANIMIŞirketin orta ve uzun vadeli stratejik planlarının oluşturulması ve plana uygun aksiyonların metriklerle takibi konularında ana sorumlulardan olmak,İcra Kurulu Başkanı ve İcra Kurulu ile projeler özelinde yakın çalışmak,Sektör, rakip, pazar ve trend analizleri gerçekleştirerek stratejik içgörüler üretmek,Yeni iş fırsatlarını, büyüme alanlarını ve yatırım potansiyellerini analiz ederek öneriler sunmak,Stratejik projeler için finansal analiz, fizibilite ve iş planı çalışmaları yapmak,Strateji Ofisi tarafından yürütülen dönüşüm, yeniden yapılanma, süreç iyileştirme ve verimlilik projelerinde aktif görev almak,Şirket genelinde kritik süreçlere ilişkin geliştirme önerileri oluşturmak, süreç sahipleri ile koordinasyon içinde ilerlemek,Stratejik gündem maddeleri doğrultusunda üst yönetime düzenli rapor, sunum ve analizler hazırlamak,KPI setlerinin oluşturulması, takibi ve raporlanması süreçlerine destek olmak,Şirket faaliyetlerinin stratejik hedefler ile uyumunu izlemek ve gerekiyorsa aksiyon önerileri geliştirmek,Yürütülen projelerde proje yönetim liderliği, doküman yönetimi ve ilgili paydaş koordinasyonunun sağlanmasına destek olmak.