Sonomix Sarl

Technicien-ne audiovisuel ou equivalent

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Job Description

SonomixRecherche activement son prochain/sa prochaineTechnicien audio-visuel ou équivalentTechnicienne audio-visuel ou équivalentTaux d'activité 40% à 50% annuel (possibilité d'évolution selon profil et engagement personnel) - Contrat CDIEntrée en fonction : dès que possibleLieu de travail - Rte d'Yverdon 2, 1373 Chavornay avec déplacements fréquents en Suisse RomandeTâches principales• Travaux de technicien-monteur avec installations audiovisuelles fixes et mobiles.• Travaux techniques et de maintenance dans les salles de conférence sous mandat.• Installation fixe ou temporaire d'équipement audiovisuel et informatique.• Programmation d'installations informatiques et électriques.• Suivi et développement de plate-forme streaming vidéo et applications spécifiques.• Dépannage, suivi et maintenance d'installations audiovisuelles et informatiques.• Gestion de régies audio visuels.• Divers travaux administratifs.Profil recherché• CFC dans un domaine technique avec connaissances en audiovisuel (technicien audio, électricien, médiamaticien, etc)• Expérience qualifiée dans une spécialisation technique souhaitée• Compétences en réseau informatiques et/ou en électricité souhaitées• Polyvalence• Connaissance du système politique suisse un atout• Autonomie, esprit d'entre-aide et de collaboration, orientation client• Flexibilité (horaires variables, en soirée et parfois le week-end)• Permis de conduire voiture indispensable• Lieu de résidence à une distance de 30 minutes de route de Chavornay souhaitéCe que nous offronsUn poste à temps partiel annualisé dans une entreprise familiale réputée, en constante évolution.Des possibilités de formation sur divers programmes, logiciels et matériel en audiovisuel.Salaire selon profil, assurances, 5 semaines de vacances.RemarquesSeuls les dossiers correspondants au profil recherché recevront une réponse.Agences de placement s'abstenir svp.info@sonomix.chwww.sonomix.ch

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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