Descripción de la empresaSomos una prestigiosa institución de educación superior que por 50 años ha puesto al servicio de Guatemala programas educativos, de investigación y de extensión de gran impacto para la sociedad, por medio de tres campus, cinco facultades y un Instituto de Investigaciones. Nuestras Facultades son: Colegio Universitario, Ciencias y Humanidades, Educación, Ciencias Sociales e Ingeniería.
La Universidad del Valle de Guatemala acoge a docentes, profesionales, investigadores, científicos y estudiantes seleccionados por su capacidad intelectual y humanística, así como por su interés y dedicación en el quehacer académico. Hemos sido pioneros en educación de excelencia con responsabilidad y criterio de ayuda a nuestros estudiantes por medio de nuestro programa de becas y apoyo financiero. Contamos con dos campus de excelencia académica en el interior del país, ubicados en:
Santa Lucía Cotzumalguapa y Sololá que están diseñados para satisfacer las necesidades e intereses educativos de sus respectivas regiones. Descripción del empleoObjetivo del puesto: Ejecutar el registro, revisión y control de nóminas para personal en relación de dependencia, servicios profesionales y colaboradores temporales. Consolidar pagos a terceros, elaborar reportes y realizar registros contables derivados de la ejecución de nóminas de UVG y sus campus externos, cumpliendo con las políticas y procedimientos institucionales, para garantizar procesos precisos y oportunos. Funciones principales:
Comunicar información de manera clara y efectiva, tanto escrita como verbal, brindando atención al cliente con enfoque en la resolución de necesidades. Registrar, revisar, dar seguimiento y actualizar información en la plataforma EVOLUTION, con base en acciones de personal y todo lo relacionado a la elaboración de nóminas (relación de dependencia y servicios profesionales). Elaborar registros contables de operaciones relacionadas con ingresos y deducciones de nómina. Actualizar la base de datos con información de nuevos ingresos y traslados de personal.
Controlar y archivar documentación de personal de baja, incluyendo emisión de liquidaciones, finiquitos y solicitudes de cheques. Dar seguimiento a la elaboración, autorización y envío de contratos laborales ante el Ministerio de Trabajo. Generación de Libro de Salarios. Conocimientos y Habilidades requeridas: Conocimiento sólido de leyes laborales y fiscales. Dominio del ciclo completo de nómina y procesos contables asociados. Manejo de sistemas de gestión de recursos humanos (idealmente EVOLUTION). Experiencia en el uso de plataformas bancarias para pago de planilla. Buen manejo de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel.
Organización, atención al detalle y capacidad de planificación. Habilidad para manejar múltiples tareas de forma simultánea. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Buenas relaciones interpersonales y actitud de servicio al cliente interno. Responsabilidad, ética profesional y confidencialidad. RequisitosNivel académico: Licenciatura en Administración de Empresas, Auditoría, Recursos Humanos o carrera afín. Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en elaboración de nóminas, gestión de pagos, registros contables y manejo de plataformas relacionadas. Información adicionalHorario: lunes a viernes 8: 00 a 17: 00 horas, sábados eventualmente cuando se requiera.
Contratación: Agosto 2025Ubicación: zona 15
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